Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Участие подтверждается официальными документами
  • Приказ Приказ о проведении
  • Положение Положение
  • Протокол Выписка из Протокола
  • Диплом Диплом победителя
  • Инновации Диплом за инновационную деятельность
  • Благодарность Благодарность
11.12.2022

"Метапредметный подход в обучении школьников", статья

Песенко Кристина Олеговна
МКОУ "Шайдуровская СОШ имени Героя Советского Союза Г. И. Выглазова"
Конкурсная работа

«Современный урок: метапредметный подход»

Метапредметный подход – организация деятельности учащихся с целью передачи им способов работы со знанием, и, подразумевает:

1. промысливание (а не запоминание!) важнейших понятий учебного предмета,

2. наличие образовательной деятельности,

3. формирование и развитие у обучающихся предметных базовых способностей,

4. использование способа переоткрывания знания на разном учебном материале (т.е. повторение научного открытия в учебном процессе),

5. наличие рефлексивной деятельности

Метапредметные результаты – освоенные обучающимися на базе нескольких или всех учебных предметов обобщенные способы деятельности (например, сравнение, схематизация, умозаключение, наблюдение, формулирование вопроса, выдвижение гипотезы, моделирование и т.д.), применимые как в рамках образовательного процесса, так и в реальных жизненных ситуациях.

Метапредметная деятельность – деятельность за пределами учебного предмета; она направлена на обучение обобщенным способам работы с любым предметным понятием, схемой, моделью и т.д. и связана с жизненными ситуациями.

Метапредметный подход: особенности реализации

1.Содержание образования представляется совокупностью деятельностных единиц содержания. За каждым понятием можно восстановить способ его порождения.

2.Наличие совместной деятельности учителя и ученика во время использования каких бы то ни было учебных форм. Наивно думать, что ученик сможет что-то такое, чего не умеет учитель. Поэтому сначала умеет делать учитель, затем в ходе определенного деятельностного взаимодействия с учителем учащийся осваивает то, что умеет педагог.

3.Наличие рефлексии. Рефлексивность закладывается как в структуру устройства самих дидактических схем организации учебного материала, так и в способ работы с учащимися: в конце каждого занятия или на каком-то определенном этапе учитель организует осознанное присвоение учащимся содержания, направляя его сознание на то, что проделывалось во время учебного занятия конкретно с ним, а также со всеми другими учащимися.

4.Ориентация дидактических схем на формирование и развитие у учащихся базовых способностей. Именно в форме развития способностей выражается качество образовательного процесса, его результативность. Логика развития обучения заключается в движении от метазнания к метаспособу и метаумению, от метаумения к метадеятельности, от метадеятельности к метаспособности.

Метапредметные результаты

Метапредметные образовательные результаты предполагают, что у обучающихся будут развиты:

1. уверенная ориентация в различных предметных областях за счет осознанного использования при изучении школьных дисциплин философских и общепредметных;

2. владение основными общеучебными умениями информационно-логического характера,

3. умениями организации собственной учебной деятельности,

4. основными универсальными умениями информационного характера,

5. информационным моделированием как основным методом приобретения знаний,

6. широким спектром умений и навыков использования средств информационных и

коммуникационных технологий для сбора, хранения, преобразования и передачи различных видов информации,

7. базовыми навыками исследовательской деятельности, 8. проведения виртуальных экспериментов,

9. основами проектной деятельности, способами и методами освоения новых инструментальных средств,

10.основами продуктивного взаимодействия и сотрудничества со сверстниками и взрослыми

Мышление:

1. формы мышления: понятие, суждение, умозаключение;

2. приемы мышления: анализ, синтез, сравнение, абстрагирование, обобщение;

3. мыслительные операции: операции с понятиями: подведение под понятие, установление родовидовых отношений (определение, ограничение, сериация, классификация, систематизация);

4. операции с суждениями: установление взаимосвязей (причина – следствие, аналогия, противопоставление. Закономерность);

5. операциисумозаключениями:построениерассуждения, предположения, обоснования, доказательства, опровержения

Мысленное преобразование (работа с информацией):

1. перевод из одной знаково-символической системы в другую;

2. выделение главного;

Моделирование, структурирование;

3.постановка и решение учебной задачи: 1. выделение условий, данных, искомых;

2. определение путей и способов решения, алгоритма решения; 3. выбор оптимального варианта;

4. выполнение (решение) учебной задачи; 5. получение и проверка результата

Выявление и разрешение проблемы:

1. выявление противоречия и его сторон, формулировка проблемы; 2. определение путей и способов разрешения проблемы,

3. выбор наиболее оптимального варианта, 4. разрешение проблемы

Коммуникация:

1. общение: умение определить цели, виды, формы, способы, характер, стиль общения; 2. взаимодействие: сотрудничество – конфликт: роли, функции, формы, способы,

распределение полномочий, совокупный продукт; 3. взаимосвязь: мысль – речь – действие

Метапредметные результаты: УУД

1. в обеспечении возможностей учащегося самостоятельно осуществлять деятельность учения, ставить учебные цели, искать и использовать необходимые средства и способы достижения, контролировать и оценивать процесс и результаты деятельности;

2. в создании условий для развития личности и ее самореализации в системе непрерывного образования, формирования «компетентности к обновлению компетентностей» (Я.А.Кузьминов), толерантных установок личности, обеспечивающих ее жизнь в поликультурном обществе, высокой социальной и профессиональной мобильности;

3. в обеспечении успешного усвоения знаний, умений и навыков, формировании картины мира, компетентностей в любой предметной области познания.

Личностные УУД обеспечивают ценностно-смысловую ориентацию учащихся ( 1. -умение соотносить поступки и события с принятыми этическими принципами,

2. -знание моральных норм и умение выделить нравственный аспект поведения 3. - ориентацию в социальных ролях и межличностных отношениях

Регулятивные УУД обеспечивают организацию учащимся своей учебной деятельности.

1. целеполагание как постановка учебной задачи на основе соотнесения того, что уже известно и усвоено учащимся, и того, что еще неизвестно;

2. планирование – определение последовательности промежуточных целей с учетом конечного результата; составление плана и последовательности действий;

3. прогнозирование – предвосхищение результата и уровня усвоения; его временных характеристик

4. контроль в форме сличения способа действия и его результата с заданным эталоном с целью обнаружения отклонений от него;

5. коррекция – внесение необходимых дополнений и корректив в план и способ действия в случае расхождения ожидаемого результата действия и его реального продукта;

6. оценка – выделение и осознание учащимся того, что уже усвоено и что еще подлежит усвоению, оценивание качества и уровня усвоения;

7. волевая саморегуляция как способность к мобилизации сил и энергии; способность к волевому усилию – выбору в ситуации мотивационного конфликта и к преодолению препятствий

Коммуникативные УУД обеспечивают

1. -социальную компетентность и учет позиции других людей, партнера по общению или деятельности, умение слушать и вступать в диалог;

2. -участвовать в коллективном обсуждении проблем;

3. -интегрироваться в группу сверстников и строить продуктивное взаимодействие и сотрудничество со сверстниками и взрослыми

ТРЕБОВАНИЯ к современному уроку:

1. урок должен иметь мотивирующее на работу начало и окончание, фиксирующее результаты этой работы;

2. учитель должен спланировать свою деятельность и деятельность учащихся; тема, цель, задачи урока не только формулируются, но и осознаются учащимися;

3. учитель организует проблемные и поисковые ситуации, активизирует деятельность учащихся;

4. урок должен быть развивающим;

5. учитель сам нацеливается на сотрудничество с учениками и умеет направлять учеников на сотрудничество с учителем и одноклассниками;

6. минимум репродукции и максимум творчества и сотворчества;

7. времясбережение (т.е. выбор наиболее эффективных технологий) и здоровьесбережение;

8. учет уровня и возможностей учащихся, в котором учтены такие аспекты, как профиль класса, стремление учащихся, настроение детей.

Требования к современному уроку для достижения метапредметных результатов:

1.Акцент делается не на получение отвлеченных от жизни знаний, а на необходимости познания окружающего мира, подготовке ребенка к различным жизненным ситуациям, на отработке умения находить полезную информацию и применять ее в реальной жизни.

2.Школьник должен стать живым участником образовательного процесса.

3.Работа в группе, если она грамотно организована, очень эффективна: за урок ребенок может побывать в роли руководителя или консультанта.

4.Общаясь друг с другом, дети раскрепощаются, и это очень важно, ведь встать перед всем классом и отвечать учителю способен не каждый ребенок.

5.Идеальный урок – тот, на котором учитель направляет, ненавязчиво корректирует работу учащихся, так что у них создается ощущение, что они ведут урок сами.

Метапредметная деятельность: признаки метапредметного урока

1. обязательным элементом такого урока является целеполагание ;

2. присутствие исследовательской, эвристической, проектной, коммуникативной, диалоговой, дискуссионной, игровой деятельности, суть которой заключается в том, что усвоение любого материала происходит в процессе решения практической или исследовательской задачи, познавательной проблемной ситуации;

3. создание проблемных ситуаций, требующих личностного самоуправления (т.е. регулятивных универсальных действий): учитель создает условия, в которых дети могут самостоятельно найти решения тех или иных поставленных задач;

4. активизация интереса и мотивации обучения учащихся путём привлечения к предмету урока других областей знаний и опоры на личный практический опыт каждого ученика;

5. на уроке происходит выведение учителя и ученика к надпредметному основанию, которым является сама деятельность ученика и педагога. «В ходе движения в метапредмете ребенок осваивает сразу два типа содержания – содержание предметной области и деятельность» (Н. Громыко);

6. рефлексия, перевод теоретических представлений в плоскость личностных рассуждений и выводов;

7. способы деятельности на уроке являются универсальными, то есть применимыми к различным предметным областям.

Метапредметная деятельность: АНАЛИЗ УРОКА

Лист анализа урока содержит девять параметров:

1.целеполагание;

2.обеспечение самостоятельности учащихся;

3.формирование поисковой активности учащихся;

4.реакция учителя на ошибки учащихся;

5.индивидуальный стиль педагога;

6.оценочная деятельность;

7.формирование рефлексии;

8.организация учителем групповой работы учащихся;

9. обучение понятиям.

Правила работы группы и критерии оценки ее достижений

1.При этом важно убедиться, что ученики понимают критерии оценки их совместной работы в начале каждого урока.

2.Правил работы в группе не должно быть много, и они должны дополнять правила поведения на уроке.

3.Хорошо, если эти правила в виде плаката будут перед глазами учащихся во время групповой работы.

4. Групповая работа всегда начинается с распределения учащихся на группы. Часто этот этап проходит непросто, даже драматично.

5.Существует несколько способов разделения класса на групп.

Свидетельство участника экспертного совета жюри

Свидетельство можно заказать сразу, как Вы оставите не менее 3 объективных комментариев в этом разделе сайта.

У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.