Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
21.12.2017

Организация работа в парах и группах на уроках истории в условиях ФГОС

Данный материал дает информацию о работе в парах и группах на уроках истории в средней школе. Показывает преимущества данной работы

Содержимое разработки

Организация групповой и парной работы на уроке в условиях ФГОС

«Страшная опасность безделье за партой, безделье шесть часов ежедневно, безделье месяцы и годы. Это разрушает морально, калечит человека».

В.Сухомлинский

Работая с детьми можно увидеть, что в основном в активную работу включаются одни и те же ученики. Они готовы получать 4 и 5 каждый день. А есть дети, которым легче отсидеться на уроке, лишь бы их не трогали. Причины могут быть разные: кто-то не хочет включаться в работу, кто-то не может, ведет себя пассивно: у него уже переизбыток информации из интернета. Ему достаточно. А кто-то стесняется отвечать перед классом. И так можно просидеть урок, два…

При реализации новых стандартов (ФГОС) в образовательном процессе требуется новая современная организация всего учебного процесса. Одной из главных, непростых задач образования является задача «научитьучиться». Учитель должен сформировать у учащихся УУД - универсальные учебные действия, в том числе коммуникативные. Надо включить каждого ученика в активную работу на уроке. Наиболее благоприятные условия для этого создают групповые формы работы.

Работа в парах – первая ступенька в групповой работе.

При работе в парах ребята учатся:

слушать ответ товарища

говорить

отвечать

доказывать

ученик свободно сидит, свободно общается с товарищем

время ограничено, то ребенок не отвлекается

Задание поработать в парах может быть практически на любом уроке. Но занимать это может 5-10 минут.

На уроке истории в 5 классе при изучении темы «Древнейшие люди» можно организовать работу в парах на этапе закрепления знаний. Предложить творческое задание:

Представьте, что вы провели день с древнейшими людьми

Что увидели?

Опишите свои наблюдения

Опишите внешний облик человека

Чем занимались?

Как древнейшие люди добывали пищу?

При изучении темы «Персидская держава « царя царей» можно предложить одному ученику побыть в роли жителя Персидской державы, а другому в роли туриста. «Житель» рассказывает о правлении Дария Первого. «Турист» задает интересующие его вопросы.

Какие государства вошли в Персидскую державу при Дарии Первом и его предшественников?

Кого при Дарии Первом называли «глаза и уши царя»? Почему этих людей так называли?

Чем платили налоги покоренные народы Дарию Первому?

Для чего Дарий Первый начал чеканить монету?

Почему Дарий Первый заботился о своей армии?

Работа в группах – следующий этап.

Она может применяться на различных этапах урока. В 5 классе она занимает не более 20 минут. В старших классах может длиться целый урок. Групповая работа может быть применена при изучении Великой Отечественной Войны, при изучении исторических источников, документов, текстов. На уроке истории «Древнего мира» обучающиеся в группах могут работать с текстом исторического источника по теме «Реформы Солона». Каждая группа получает текст документа «Законы Солона» и конкретные задания, например:

Почему первым актом государственной деятельности Солона стал закон, в силу которого афинским беднякам были прощены земельные задолженности?

Почему Солон отменил все законы архонта Драконта, кроме законов об убийстве?

Как вы оцениваете Солона, предписывающие некоторые правила поведения?

Группы объединяются по 4-6 человек. Нельзя формировать группы из слабых детей. Очень любят дети итоговую работу в группах в форме игры «Что? Где? Когда?».

У ребят есть возможность выбора вопроса по теме, по сложности.

Общие правила работы в группах:

Не говорить всем одновременно

Выслушать мнение каждого

Если не согласен с мнением другого – аргументируй

Всем смотреть на говорящего

Обращаться к говорящему по имени

Если не понял – задай вопрос

Не смейся над ошибками товарища (каждый имеет право на ошибку)

Найденный совместный результат представляется на всеобщее обсуждение. После представления и обсуждения работы группы выводы записываются в тетрадь!

Формируемые УУД:

а) Коммуникативные:

Умение общаться

Воспринимать другое мнение, позицию

Формулировать свое мнение, позицию

Договариваться, приходить к общему решению

Допускать возможность существования различных точек зрения, в том числе не совпадающих с собственным мнением

Строить монологическое высказывание

Договариваться, приходить к общему решению

б)Личностные:

Формируется интерес к познанию истории

Интерес к совместной работе в группе

Возможность положительно относиться к процессу обучения

Способность к оценке собственной деятельности

Формировать учебно – познавательный интерес к нахождению разных способов решения учебной задачи

в) Познавательные:

Учиться поиску и отбору источников информации

Планирование работы в группах, распределению обязанностей

Обсуждать результаты выполнения общего задания внутри группы

г)Регулятивные:

Учиться адекватно воспринимать оценку своей работы, вносить необходимые коррективы

Представлять результаты проделанной работы, участвовать в обсуждении

Подводя итоги можно выделить преимущества групповой работы на уроках истории:

Не все ученики готовы задавать вопросы учителю, если не поняли новый или изученный ранее материал. При работе в малых группах выясняют друг у друга все, что им не ясно. При необходимости не боятся задать вопрос учителю все вместе.

Обучающиеся учатся видеть проблемы и находить способы их решения.

У обучающихся формируется своя точка зрения, они учатся отстаивать свое мнение.

Каждый понимает, что успех группы зависит не только от запоминания готовых сведений, но и от способности самостоятельно приобретать новые знания , умения применять их в конкретных заданиях.

Учащиеся учатся общаться между собой, овладевают коммуникативными умениями

Развивается чувство товарищества, взаимопомощи.

Работа в группах позволят слабым, неуверенным ученикам свободнее высказываться, спрашивать у товарищей. Групповая работа снимает внутреннее напряжение у учащихся, скованность, дискомфорт.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/288685-organizacija-rabota-v-parah-i-gruppah-na-urok

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки