Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
27.12.2015

Образовательный мониторинг в школе.

Дыгдала Елена Владимировна
учитель французского языка
Осуществление образовательного мониторинга с использованием внутришкольной системы качества образования

Содержимое разработки

Образовательный мониторинг в школе.

Дыгдала Е.В., учитель

МБОУ «Гимназия» г. Черногорск

Стандартом ГОСТ Р ИСО 9001-2001 [1] устанавливается, что организация должна осуществлять мониторинг и измерять характеристики продукции с целью проверки соблюдения требований к продукции, на соответствующих стадиях жизненного цикла продукции, согласно запланированным мероприятиям (п. 7.1.).

Требования к качеству образовательных услуг, оказываемых школой и к уровню освоения школьниками образовательных программ, подготовки выпускников, установленные системой менеджмента качества школы, в соответствии с ГОСТ Р ИСО 9001-2001 [1], выступают в качестве дополнительных, относительно основных нормативных требований, оговоренных законодательством и ФГОС.

На основе рекомендаций по проведению мониторинга в образовательном учреждении [3, стр. 253 – 269] нами предлагается следующая инструкционная таблица по организации системы мониторинга в школе:

№ п./п.

Этапы мониторинга

Содержание этапов мониторинга

Ответственные

11.

Предварительное задание на мониторинг.

- указание цели разработки мониторинга;

- выделение объекта мониторинга, его анализ и классификация;

- указания на форму и объем мониторинга, времени на его разработку и реализацию;

- определение источников основной и дополнительной информации;

- указание возможных других потребителей информации;

- определение решений, которые могут быть приняты на основе полученной информации;

- установление периодичности получения динамических характеристик;

- указание механизма, принципа и объема финансирования на всех этапах разработки;

- оценка возможности в данной ситуации за отведенное время привлечь к работе специалистов определенного уровня;

- подбор нормативно-правовых документов.

заказчик (например: директор школы, Совет школы, педсовет и др.)

22.

Задание на мониторинг.

- уточнение основных параметров мониторинга (возможно в виде технического задания): цели и задачи, объект, информационные источники, требования к инструментарию, категории опрашиваемых лиц, варианты места проведения опросов, варианты ресурсного обеспечения мониторинга;

- выявление дополнительных проблем;

- предложение обсуждение и согласование модели объекта обследования.

заказчик

заказчик и исполнитель (например: специалисты службы социально-психологического сопровождения образовательного процесса в школе, мед. работник школы и др.)

33.

Проектирование выборки

1.определение генеральной совокупности, т.е. того, что должно быть охвачено как предмет исследования;

2.выбор метода проектирования выборки (случайный, квотный, стратификация, диспропорциональный подход);

3.определение размера выборки, которого следует достигнуть;

4.определение пропорции генеральной совокупности и выборки, практически покрываемой эффективной выработкой (список объектов обследования – школьников, учителей, родителей);

5.определение географического распределения и других ключевых характеристик проекта выборки (пропорциональный состав учителей, школьников по классам или возрастным группам, родителей);

6. прогноз уровня выбытия респондентов при повторных исследованиях, а также их характеристики при замене;

7. определение степени статистической точности ключевых результатов, для определения типов выборки.

заказчик и исполнитель

44.

Создание рабочего проекта мониторинга.

Решение вопросов:

-определение методов и форм проведения исследования;

-создание проекта инструмента;

-планирование проведения опросов;

-определение технологии обработки результатов;

- определение форм анализа;

-определение вариантов представления результатов различным пользователям;

-уточнение необходимого ресурсного обеспечения.

исполнитель и привлеченные им специалисты

55.

Уточнение задания.

Согласование с руководителем программы деятельности, зафиксированной в форме договора, утвержденного плана или задания.

заказчик и исполнитель

66.

Создание инструментария.

Выбор методик с незначимыми или с незнакомыми для потенциальных респондентов индикаторами (если существует индикатор, значимый для испытуемых и он им известен, то он испытывает осознанное или неосознанное воздействие со стороны испытуемых и начинает смещаться).

исполнитель и привлеченные им специалисты

77.

Сбор данных (проведение опросов).

Составление инструкции инструментария мониторинга:

Выбор метода (тестирование, интервью, телефонный опрос, наблюдение, фокус-группы и т.д.).

Объявление или необъявление цели мониторинга.

Использование специальных процедур отбора.

Количество повторных контактов с респондентами.

Форма записи (бумажный, электронный носитель и т.д.).

Требования к записям о неэффективных контактах.

Тип персонала участвующего в сборе информации (штатность, характер и уровень квалификации, опыт ит.д.).

Характер и уровень проверок сбора информации.

Форма пилотного и основного исследований.

и др.

исполнитель и привлеченные им специалисты

88.

Обработка результатов (перенос на магнитный носитель, контроль и обработка): при обеспечении ведения необходимой документации, архивов на машинных носителях, соблюдения внутренних стандартов, преемственности и надежности работ.

- ввод в компьютер исходной информации и контроль достоверности ввода;

- исследование статистических характеристик выборки;

- формирование образов исследуемых социально-психологических категорий;

- выработка предложений по оптимизации инструментария;

- вывод обобщенных образов категорий и социально-психологических индикаторов в удобной для анализа форме;

- анализ взаимосвязей между обобщенными образами исследуемых категорий;

- исследование взаимосвязей между индикаторами (признаками категорий);

- параллельное и независимое выполнение всех этапов работ от ввода исходной информации до получения комплекта выходных форм.

исполнитель и привлеченные им специалисты

99.

Первичный анализ результатов.

- анализ полученной информации, формулирование выводов о состоянии и динамике объекта управления;

- разработка рекомендаций по способам и содержанию управляющих воздействий;

- подготовка регламентных тематических и сводных аналитических отчетов (за установленный период времени) или заказных отчетов (по предыдущим или специальным исследованиям).

исполнитель и привлеченные им специалисты

110.

Обсуждение (валидация) (до трех раз за время реализации системы мониторинга с разных ролевых позиций).

- процедура проверки получаемого в результате проведения обследования цифрового материала с точки зрения здравого смысла, который основа на опыте практической деятельности;

- заказчик во время обсуждения «присваивает» его результаты, рассматривают их как свои, что облегчает процедуру выработки решений и их реализацию.

заказчик (или его представители) и исполнитель

111.

Подготовка заключительных документов с учетом индивидуальных характеристик лиц принимающих решения.

- общая форма отчета (графическое и иллюстрированное сопровождение с кратким резюме, выводами, рекомендациями) и вид носителя;

- частота представления промежуточных отчетов (в случае непрерывных исследований);

- требования к достоверности достигнутой выборки;

- требования по кодированию (классификации) для открытых / закрытых вопросов;

- возможность проведения дополнительного анализа (если потребуется);

- предложения по презентации результатов;

- объемность отчета (необходимость приложения к аналитическому отчету приложения со всеми исходными материалами);
- оптимальная форма сбора и хранения материалов для будущего использования.

заказчик (или его представители) и исполнитель

112.

Использование результатов в управленческой деятельности.

- принятие управленческих решений;

- выбор стратегических ориентаций образовательной деятельности, развития школы и т.д.;

- выбор способа изменений управления.

заказчик

«Индикатор – доступная наблюдению и измерению характеристика изучаемого объекта, в экспериментальной ситуации индикаторы замещают, обнаруживают и представляют другие характеристики измеряемого объекта, обычно недоступные наблюдению. Поведение, поступки могут выступать индикатором интересов. Существенно наличие связи «индикатор – характеристика». [3, стр. 257].

«С одной стороны, критерий – это признак, на основании которого производится оценка…. С другой стороны, критерий – это мера, номинал, норма»1 [4, стр.72].

«Параметр – величина, используемая в описании распределения вероятностей некоторой случайной величины»2 [4, стр. 71].

«Выборка – одна или несколько выборочных единиц, взятых из генеральной совокупности и предназначенных для получения информации о ней»3 [4, стр. 70].

«Выборка – это часть потребителей, призванная олицетворять собой совокупность в целом»4[2, стр. 220].

На внутришкольном уровне образовательный мониторинг фиксируется в виде обобщенного системного представления о деятельности школы, по достижению поставленной перед ней цели, а также о деятельности каждого ученика. Кроме этого здесь вырабатывается соответствующая прогнозная информация в ее психолого-педагогической интерпретации [4, стр. 212]. В школе на сегодняшний день разработана система мониторинговой деятельности и создан банк внутришкольного мониторинга по 4-м направлениям:

1. Педагогическая и учебная деятельность.

1.1 Качество педагогического персонала.

Динамика профессионального роста учителя.

Уровень методических затруднений учителя.

Оценка мотивационной деятельности учителя.

1.2 Стратегия преподавания и изучения предметов.

Оценка использования учителем различных приемов мотивации обучения.

Качество и эффективность учебных занятий.

Методы и формы обучения, применяемые на уроках.

Выявления интереса учащихся к учебным предметам.

Постановка самостоятельной работы учащихся.

1.3 Методы мотивации и стимулирования, используемые учителем в процессе обучения.

Выявления интереса учащихся к учебным предметам.

Постановка самостоятельной работы учащихся.

Методы мотивации и стимулирования, используемые учителем в процессе обучения.

1.4 Использование учебных материалов и учебников.

Анализ состояния кабинетной системы в школе.

Работа учащихся с учебниками.

1.5 Безопасность и условия существования школьников.

Нормализация учебной нагрузки на ученика.

Готовность ученика к выполнению домашних заданий.

Дозировка домашних заданий.

Микроклимат и безопасность в школе.

1.6 Проверка и оценка успеваемости школьников.

Стратиграфия успеваемости (по методике В. Зайцева).

Учащиеся, имеющие одну «3».

Учащиеся, имеющие по предметам оценку «5».

2. Качество материально-технической базы.

2.1Эффективность использования учебного оборудования и учебных пособий.

2.2 Использование ресурсов библиотеки и медиатеки.

3. Физическое и психическое здоровье обучающихся и педагогов.

3.1 Общее психофизическое состояние педагогов и обучающихся (тест Люшера).

3.2 Количество пропущенных по болезни уроков.

3.3 Физическая подготовленность учащихся.

3.4 Уровень личностной тревожности учителей и учащихся.

4.Эффективность управления.

4.1 Уровень квалификации членов администрации.

4.2 Удовлетворенность:

родителей и обучающихся качеством условий образовательного учреждения и качеством процессов по освоению образовательных программ;

учителей качеством условий труда.

Литература:

ГОСТ Р ИСО 9001-2001. Система менеджмента качества. Требования. М.: Изд-во стандартов, 2001, - 21 с.

Езопова С.А. Менеджмент в дошкольном образовании: Учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведений. – М.: Издательский центр «Академия», 2003. – С. 220.

Майоров А.Н. Мониторинг в образовании: Изд. 3-е, испр. и доп. Майоров А.Н. – М.: Интеллект – Центр, 2005 – С. 257.

Матрос Д.Ш. Менеджмент качества в школе на основе стандартов серии ГОСТ Р ИСО 9000-2001, новых информационных технологий и образовательного мониторинга. – М.: Центр педагогического образования, 2008. – 288 с.

Шадрин А.Д. Менеджмент качества. От основ к практике. – М.: ООО «НТК «Трек», 2005. 2-е изд., испр. – С. 70 - 72.

1 Шадрин А.Д. Менеджмент качества. От основ к практике. – М.: ООО «НТК «Трек», 2005. 2-е изд., испр. – С. 72.

2 Шадрин А.Д. Менеджмент качества. От основ к практике. – М.: ООО «НТК «Трек», 2005. 2-е изд., испр. – С. 71.

3 Шадрин А.Д. Менеджмент качества. От основ к практике. – М.: ООО «НТК «Трек», 2005. 2-е изд., испр. – С. 70.

4 Езопова С.А. Менеджмент в дошкольном образовании: Учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведений. – М.: Издательский центр «Академия», 2003. – С. 220.

8

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/174716-obrazovatelnyj-monitoring-v-shkole

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки