Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
13.11.2016

Мастер-класс «Работа в группе»

Бижина Наталья Александровна
учитель начальных классов
Учителя ставят себя в позицию учеников и выполняют задание в группе по правилам, затем оценивают себя по заданным критериям. Данные правила и критерия оценивания можно использовать в работе с младшими школьниками.

Содержимое разработки

Для того, чтобы научить младших школьников плодотворно работать в группах, рекомендую научить их правилам работы в группе. Сегодня мы с вами, с учителями, поставим себя в позицию ученика и выполним задания, пользуясь правилами работы в группах, а затем оценим свою работу по заданным критериям.

Работа в группе

Правила работы в группе.

1.Вежливость.

Называть друг друга по имени. Быть доброжелательными.

2.Уметь высказывать своё мнение.

Высказывать своё мнение. « Я думаю так…», « Я не согласен, потому что…», « Я думаю по-другому…» и т.д..

3. Уметь слушать других участников группы.

4. Работоспособность в группе.

Всю свою деятельность направлять на решение поставленной задачи. Не отвлекаться на посторонние дела.

После проведённой работы в группе идёт самооценивание работы в группе. Каждый участник группы оценивает себя.

Задание для работы в группах

Небылицы.

Для того, чтобы сочинить небылицу, нужно вообразить себе картину, которую можно легко увидеть. Например: Лето. В лесу много грибов. На деревьях звонко поют птицы. На поле пасутся овцы.

А теперь представьте, что всё перепуталось.

Лето. На деревьях растут грибы. На поле пасутся птицы. Звонко поют овцы.

Задание. Придумайте в группе свою небылицу (5-6 предложений) и запишите её ниже на этом листе.

Оцените себя по критериям

Лист оценивания работы в группах

После проведённой работы в группе идёт самооценивание работы в группе. Каждый участник группы оценивает себя.

На доске:

В.

Г.

С.

Р.

++ высокий уровень

+ хороший уровень

Полуплюс средний уровень

- низкий уровень

Лист оценивания работы в группах

ФИ

ФИ

ФИ

ФИ

ФИ

Вежливость

Умение говорить

Умение слушать

Работоспособность

Критерии оценивания

Вежливость

Высокий уровень. Учащийся был вежлив во время работы в группе.

Хороший уровень.Учащийся не всегда был вежлив во время работы в группе.

Средний уровень. Учащийся не всегда был вежлив. Иногда создавал конфликтные ситуации.

Низкий уровень. Учащийся был груб с участниками группы. Постоянно конфликтовал.

Умение высказывать своё мнение.

Высокий уровеньУчащийся высказывал своё мнение

Хороший уровеньУчащийся почти всегда высказывал своё мнение

Средний уровеньУчащийся редко высказывал своё мнение

Низкий уровеньУчащийся не высказывал своё мнение

.Умение слушать

Высокий уровеньУчащийся выслушивал мнения других участников группы.

Хороший уровеньУчащийся почти всегда выслушивал мнения других участников группы.

Средний уровеньУчащийся иногда выслушивал мнения других участников группы.

Низкий уровеньУчащийся не слушал других участников группы

Работоспособность.

Высокий уровень Учащийся активно работал в группе над поставленной задачей.

Хороший уровеньУчащийся не всегда активно работал в группе над поставленной задачей.

Средний уровеньУчащийся чаще всего был пассивен. Просто наблюдал за другими.

Низкий уровень Учащийся не хотел работать. Мешал работе группы.

Затем учитель может оценить каждую группу по данным критериям в общем на доске.

В Г С Р

1 группа

2 группа

3 группа

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/226395-master-klass-rabota-v-gruppe

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки