Буклет «Трудовое воспитание детей»

С каждым годом все чаще встречается эксплуатация детского труда. Статья 32-36 Конвенции о правах ребенка устанавливает ответственность государства в защите прав несовершеннолетних от незаконного принуждения к труду. Было создано множество законопроектов с целью урегулирования проблем, с которыми связана эксплуатация детского труда. Статья РФ Трудового кодекса содержит в себе информацию о том, что несовершеннолетний может добровольно устроиться на работу, если это не будет препятствием для получения образования. В данном случае потребуется также письменное разрешение от родителей. Работать несовершеннолетний должен в хороших условиях. Он также имеет право на сокращенное рабочее время, льготы и отпуск. Однако до достижения 15 лет устроиться на работу невозможно. Это запрещено Трудовым кодексом РФ.

Задача и родителей и педагогов - учить детей любить землю, трудиться, созидать, а не разрушать, формировать личность, умеющую преодолевать трудности и добиваться результатов на пути к цели, учить детей ценить жизнь и приносить радость людям. Это и есть основа нравственности, подготовка их к самостоятельной жизни.

Готовых рецептов в воспитании у детей трудолюбия нет. В каждой семье этот вопрос решается по-своему. Но главная непростая задача состоит в том, чтобы воспитание шло через доброту, взаимопонимание, терпение и терпимость.

Подготовила:

воспитаттель

Дорофеева Ольга Александровна

Адрес: Тульская область, г. Белёв,

ул. Пушкина, д.4

тел. 848-742-41602

Государственное учреждение Тульской области

«Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних №2»

Трудовое воспитание детей

Белёв,

январь 2021

«Лучшая форма наследства,

оставляемого родителями своим

детям, это не деньги, не вещи и даже

не образование,а воспитание

трудолюбия, которое является одним

из важнейших условий человеческого

счастья» (К.Д.Ушинский).

Целью трудового воспитания - является формирование добросовестного отношения к труду, понимания его роли в жизни человека и общества, установки на выбор профессии и развитие интереса к трудовой деятельности.

Первое трудовое воспитание ребенка происходит тогда, когда он начинает понимать, что вокруг все близкие что-то делают вокруг все близкие что-то делают. Чем старше становится ребенок, тем больше трудовых поручений он сможет выполнить. Но задача каждого родителя сделать так, чтобы он делал это с удовольствием. Основы трудового воспитания закладываются в семье. Семья – дружный трудовой коллектив. В трудовом воспитании детей важен пример взрослых. Когда ребенок увлеченно трудится вместе с папой и мамой, радость от этого остается на всю жизнь.

Основные принципы трудового воспитания детей в семье

- приобщение к труду через самообслуживание;

-постепенный переход от самообслуживания к труду для других;

-постепенное расширение круга

обязанностей, наращивание их сложности;

- тактичный и постоянный контроль

качества выполнения трудовых поручений;

- организация обучения выполнению

трудовых операций;

- формирование у ребёнка уверенности в важности выполнения порученной ему работы;

- учёт индивидуальных особенностей и склонностей ребёнка при распределении трудовых поручений;

- поощрение прилежного выполнения поручений, проявления самостоятельности и инициативы.

Советы родителям

1.Будьте последовательны в своих требованиях.

2.Учитывайте индивидуальные и возрастные особенности своих детей.

3.Прежде чем поручить что-либо ребенку, покажите образец правильного выполнения поручения, научите этому своего сына и дочь, несколько раз выполните поручение совместными усилиями.

4.Не забывайте об игровых моментах в трудовом воспитании детей.

5.Учите ребенка уважать труд других людей, бережно относится к результатам их трудовой деятельности. 6.ассказывайте детям о своей работе, своих друзей.

7.Тактично оценивайте результаты труда ребенка.