Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
02.11.2014

Я имею право (права ребенка)

Права ребенка — основа его гармоничного развития и защиты. Материал раскрывает ключевые права детей: на жизнь, имя, образование, медицинскую помощь, защиту от насилия и выражение собственного мнения. Представлены практические методы ознакомления дошкольников с их правами в игровой форме: беседы, дидактические игры, сюжетно-ролевые ситуации и работа с иллюстрациями. Помогает воспитателям сформировать у детей правовое сознание и понимание личных границ.

Содержимое разработки

Богомолова Ирина Сергеевна

МАДОУ детский сад общеразвивающего вида № 61 г. Томска

воспитатель

Я имею право (права ребенка)

Конвенция о правах ребёнка является первым и основным международно-правовым документом обязательного характера, посвящённым широкому спектру прав ребёнка. Документ состоит из 54 статей, детализирующих индивидуальные права лиц в возрасте до 18 лет (если согласно применимым законам совершеннолетие не наступает ранее) на полное развитие своих возможностей в условиях, свободных от голода и нужды, жестокости, эксплуатации и других форм злоупотреблений.

Только родившись, человек по закону приобретает правоспособность, т. е. способность иметь права и нести обязанности. С каждым годом объем дееспособности (способности своими действиями приобретать и осуществлять права, создавать для себя обязанности и исполнять их) увеличивается и когда ребенок становится совершеннолетним (18 лет), дееспособность становится полной (за исключением ряда случаев, предусмотренных законом).

В возрасте до шести лет дети считаются полностью недееспособными, это объясняется тем, что они не могут понимать и, следовательно, отвечать за свои поступки.

В возрасте от шести до четырнадцати лет детей называют малолетними. Малолетние обладают частичной дееспособностью: могут совершать мелкие бытовые сделки (например, покупка в магазине продуктов) и сделки, направленные на получение выгоды.

В возрасте от четырнадцатим до восемнадцати лет детей называют несовершеннолетними. Несовершеннолетние вправе самостоятельно распоряжаться своими заработком, стипендией и иными доходами, совершать мелкие бытовые и некоторые другие сделки, вносить вклады в кредитные учреждения и распоряжаться и осуществлять авторские права, осуществлять права автора произведения науки, литературы или искусства, изобретения или иного охраняемого законом результата своей интеллектуальной деятельности. Остальные сделки несовершеннолетний может осуществлять с письменного согласия родителей, усыновителей, опекунов.

Несовершеннолетние уже самостоятельно несут имущественную ответственность по совершенным сделкам, подлежат уголовной ответственности за некоторые преступления, административной ответственности.

С шестнадцати лет несовершеннолетний может быть объявлен полностью дееспособным (эмансипация) при заключении трудового договора (контракта), занятия предпринимательской деятельностью (с согласия родителей, усыновителей, попечителей) или вступления в брак.

Права ребенка в семье.

1. Право знать своих родителей.

Происхождение детей от конкретных родителей является основанием для возникновения правовых отношений между родителями и детьми независимо от того, состоят ли родители в браке или нет, проживают ли они совместно или раздельно (исключение составляют случаи, когда ребенок является найденным и если он усыновлен (удочерен) другими людьми).

2.Право на заботу родителей.

Забота родителей о ребенке заключается не только в удовлетворении его жизненно необходимых потребностей материально - бытового характера (питание, обеспечение одеждой, обувью, учебными принадлежностями и т.п.), но и в проявлении внимания к ребенку, оказании помощи при разрешении интересующих его вопросов, возможных конфликтов с другими детьми и т. д.

3.Право на воспитание своими родителями.

Для полноценного воспитания ребенка родители должны создать в семье условия, обеспечивающие достоинство ребенка, его уверенность в себе, научить его активно участвовать в жизни общества, всесторонне обеспечить его интересы. Ребенок имеет право общаться с родственниками обоих родителей, включая дедушку и бабушку, как со стороны отца, так и со стороны матери.

4. Право выражать свое мнение.

5. Право на имя, отчество и фамилию.

Имя дается ребенку по соглашению родителей, отчество ребенку присваивается по имени отца (если отцовство не установлено, то отчество присваивается по имени лица, записанного в качестве отца ребенка). Фамилия определяется фамилией родителей. Если у родителей разные фамилии, то ребенку присваивается фамилия отца или матери по соглашению родителей. Если ребенку уже исполнилось 10 лет, то изменить имя и фамилию можно только с его согласия. А с 14 лет ребенок вправе самостоятельно подать заявление об изменении имени и фамилии.

6. Имущественные права.

6.1. Право на получение содержания от своих родителей и других членов семьи (то есть совершеннолетних и трудоспособных братьев и сестер, дедушки, бабушки).

6.2. Право собственности на полученные ребенком доходы, имущество, полученное им в дар или в порядке наследования и на любое другое имущество, приобретенное на средство ребенка.
6.3. Право владеть и пользоваться имуществом родителей при совместном с ними проживании (по взаимному согласию ребенка и родителей).

Права ребенка в школе

Правила приема в школу закреплены в Законе РФ «Об образовании», а также в Уставе школы. Школа обеспечивает прием всех граждан, которые проживают на территории микрорайона школы и достигли возраста поступления в школу (шесть лет и шесть месяцев).

В школе ребенок имеет следующие права:

- получить образование бесплатно;

- выбрать школу, а также форму получения образования;

- обучаться по общей учебной программе, (но возможно обучение по ускоренному курсу). Порядок обучения по индивидуальной программе определяется Уставом школы;

- бесплатно пользоваться библиотекой;

- участвовать в управлении школы;

- на уважение человеческого достоинства, на свободу совести, информации, на свободное выражение мнений и убеждений.

Помимо прав, не стоит забывать и об обязанностях учащегося:

- соблюдать устав общеобразовательного учреждения;

- добросовестно учиться;

- бережно относиться к имуществу школы;

- уважать честь и достоинство других учеников и работников школы;

- выполнять требования работников школы по соблюдению правил внутреннего распорядка.

Ребенок и труд

Каждый человек имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать себе род занятий и профессию. Вступая в какие-либо трудовые отношения, человек приобретает статус работника и наделяется соответствующими правами и обязанностями. По общему правилу несовершеннолетний не может быть принят на работу до достижения возраста 16 лет. Из этого правила есть исключения: от 14 до 18 лет государственная служба занятости населения может предоставить услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетнего в свободное от учебы время (с 14 лет - легкий труд, с согласия родителей (попечителей) и органов опеки и попечительства; с 15 лет - легкий труд, если он не вредит здоровью и не мешает обучению). До 14 лет, единственное место - организации кинематографии, театры, театральные и концертные организации, цирки (при этом, трудовой договор должны подписать родители (опекуны) и при условии, что данная работа не будет наносить ущерба здоровью и нравственному развитию ребенка).

1. По общему правилу при заключении трудового договора может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе. Несовершеннолетнему испытательный срок не может быть установлен.

2. Продолжительность рабочего дня: от 15 до 16 лет не больше 5 часов в день, старше 16 лет - 7 часов в день, если работа совмещается с учебой, то в возрасте от 14 до 16 - 2,5 часа в день, а от 16 до 18 - 4 часа в день. Продолжительность рабочего времени в неделю в возрасте до 16 лет - не более 24 часов, а от 16 до 18 лет - 35 часов.

3. Оплата труда производится с учетом продолжительности рабочего дня.

4. По общему правилу ежегодный оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечению 6 месяцев его непрерывной работы, по заявлению несовершеннолетнего ему могут предоставить отпуск до истечения 6 месяцев.

5. Работодатель не может уволить несовершеннолетнего без согласия государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.

6. Несовершеннолетнего не могут заставить работать на:

- тяжелых работах;

- подземных работах;

- работах с вредными условиями труда;

- работах в ночное время;

- сверхурочных работах;

- работах, выполняемых вахтовым методом.

При подготовке статьи использовано законодательство РФ.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/71506-ja-imeju-pravo-prava-rebenka

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки