- Курс-практикум «Педагогический драйв: от выгорания к горению»
- «Труд (технология): специфика предмета в условиях реализации ФГОС НОО»
- «ФАООП УО, ФАОП НОО и ФАОП ООО для обучающихся с ОВЗ: специфика организации образовательного процесса по ФГОС»
- «Специфика работы с детьми-мигрантами дошкольного возраста»
- «Учебный курс «Вероятность и статистика»: содержание и специфика преподавания в условиях реализации ФГОС ООО и ФГОС СОО»
- «Центр «Точка роста»: создание современного образовательного пространства в общеобразовательной организации»
Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014
- Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
- Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
- Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
в СМИ
профессиональную
деятельность
Беседа с детьми «Какой я?»
Беседа с детьми четвертого класса
Тема Какой я?
Цель:Стимулировать учащихся к познанию собственного Я.
Форма проведения: круглый стол
Этап | Деятельность учителя | Деятельность учащихся |
Оргмомент | Собрались все дети в круг Ты мой друг и я твой друг. Вместе за руки возьмёмся И друг другу улыбнёмся. -Здравствуйте, дорогие ребята Я рада видеть ваши добрые глаза и улыбки. | Приветствуют учителя |
Определение темы беседы | -Ребята, сегодня мы поговорим на очень важную и интересную тему. А вот на какую, вы сейчас догадаетесь сами. -Давным - давно в Древней Греции был построен храм в честь бога Аполлона (бога света и искусств). На стенах храма было написано 7 изречений, которые составили 7 мудрецов. Одно из этих изречений - «Познай самого себя». Как думаете, что значит это выражение? -Сегодня я предлагаю поговорить на тему: «Какой я?» | - Это значит узнать о себе, какой я. |
Работа по теме беседы | -Ребята, вы уже четвероклассники. А чем четвероклассник отличается от малыша? -Как себя ведет? -Попробуйте составить свой словесный портрет. Для этого зажгите фонарики у подходящих высказываний: Неопрятный внешний вид. Чистая, отглаженная школьная форма. Аккуратная прическа. Добрая, открытая улыбка. Вежливый, обращается к ребятам по именам. Нарушает правила игры на переменах. Дает обидные прозвища ребятам. Взъерошенные волосы. Спокойно общается, разговаривает. Угрюмый вид. Кричит, дразнится, дерется. На перемене играет, не бегает. Бегает по школе, сбивая всех на своем пути. Обижает одноклассников. Жадничает, думает только о себе. Всегда выручит товарища, поможет в трудной ситуации Выкрикивает на уроке, подсказывает. - Почитайте, какой портрет у вас получился? - А теперь я предлагаю вам поиграть. Пускай каждый встанет, назовет свое имя и прибавит к нему прилагательное, которое отражает положительные качества его характера. Например, я – Наталья Николаевна, добрая… - Что может огорчить или обидеть вас? | Самостоятельно работают с анкетами Высказывания детей -Невнимание, грубое слово… |
Итог, рефлексия | - Наша жизнь - это выбор. Иногда ты даже не замечаешь, что тебе приходится его делать: как поступить, что любить, каким быть. Бывает, что человек прожил день, никому не сделав доброе дело. И тогда этот день прошел бесследно. Каждое хорошее, доброе дело - это маленькая звездочка, появившаяся на небосклоне, которую ты зажег сам. Чем больше звезд - добрых дел в твоей копилке, тем ты богаче и щедрее сердцем. Впиши свои добрые дела на звездочки, укрась небосклон своими добрыми делами. -Молодцы, очень много хороших и добрых дел у вас в копилке. Всегда помните, что о человеке судят по его делам. -Спасибо за внимание. | Дети записывают на одной звездочке одно доброе дело и т.д., украшают доску. |
Анкета
Неопрятный внешний вид.
Чистая, отглаженная школьная форма.
Аккуратная прическа.
Добрая, открытая улыбка.
Вежливый, обращается к ребятам по именам.
Нарушает правила игры на переменах.
Дает обидные прозвища ребятам.
Взъерошенные волосы.
Спокойно общается, разговаривает.
Угрюмый вид.
Кричит, дразнится, дерется.
На перемене играет, не бегает.
Бегает по школе, сбивая всех на своем пути.
Обижает одноклассников.
Жадничает, думает только о себе.
Всегда выручит товарища, поможет в трудной ситуации
Выкрикивает на уроке, подсказывает.
Неопрятный внешний вид.
Чистая, отглаженная школьная форма.
Аккуратная прическа.
Добрая, открытая улыбка.
Вежливый, обращается к ребятам по именам.
Нарушает правила игры на переменах.
Дает обидные прозвища ребятам.
Взъерошенные волосы.
Спокойно общается, разговаривает.
Угрюмый вид.
Кричит, дразнится, дерется.
На перемене играет, не бегает.
Бегает по школе, сбивая всех на своем пути.
Обижает одноклассников.
Жадничает, думает только о себе.
Всегда выручит товарища, поможет в трудной ситуации
Выкрикивает на уроке, подсказывает.
Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/93120-beseda-s-detmi-kakoj-ja
БЕСПЛАТНО!
Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)
Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.
- «Концепция совершенствования деятельности органов опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан: основные аспекты реализации»
- «Особенности работы педагога с обучающимися с СДВГ в условиях реализации ФГОС»
- «Технология развития критического мышления в образовательном процессе в соответствии с ФГОС»
- «Педагогические технологии в работе воспитателя ГПД в условиях реализации ФГОС НОО»
- «Содержание деятельности педагога-организатора в организациях дополнительного образования детей»
- «Содержание и методы обучения музыке в соответствии с ФГОС НОО и ФГОС ООО»
- Организационно-методическое сопровождение педагогов. Наставническая деятельность в образовательной организации
- Логопедическая работа при нарушениях речи у детей дошкольного возраста
- Педагогика и методика преподавания математики
- Английский язык: теория и методика преподавания в образовательной организации
- Педагогика и методика преподавания физики
- Организация деятельности советника директора по воспитанию

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.