Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
15.04.2015

Сопровождать детей станет гораздо проще, если... педагог сумеет выстроить отношения с ними по типу «Взрослый-взрослый»

Как выстроить отношения с детьми по принципу «взрослый-взрослый»? Метод помогает заменить авторитарное давление на партнерское общение, где педагог уважает мнение и личность ребенка. Это снижает конфликты, повышает мотивацию к учебе и учит детей ответственности. Практические приемы для учителей начальных классов и социальных педагогов: отказ от оценочных суждений, технология активного слушания и совместное планирование задач.

Содержимое разработки

Сопровождать детей станет гораздо проще, если …педагог сумеет выстроить отношения с ними по типу «взрослый-взрослый»

Раевская О.В.

При любых взаимоотношениях каждый человек, сознательно или неосознанно, выбирает для себя некоторую ролевую позицию и строит общение исходя из нее. Самая простая градация хорошо известна: взрослый - взрослый, взрослый - ребенок, ребенок - ребенок.

Взаимоотношения по типу «взрослый - взрослый» предполагают взаимную ответственность за происходящее, взаимное уважение, равные права.

Взаимоотношения по типу «ребенок -ребенок» позволяют вместе хулиганить, часто ссориться, легко примиряться, словом, вести себя как дети, оставшие­ся без присмотра старших. Дети имеют право радоваться жизни и ни за что не отвечать (на это есть взрослые!).

Взаимоотношения по типу «взрослый - ребенок» предполагают, что играет, веселится, капризничает и хулиганит один (ребенок, естественно), а другой (взрослый) постоянно направляет его на путь истинный. Словом, отвечает и за него, и за себя.

Требовать послушания мы можем у тех, кого воспринимаем как детей. Правда, они при этом будут оставаться непослушными; таковы уж выбранные роли!

Ожидать понимания, уважения, принятия ответственных решений мы можем лишь от тех, кого сами воспринимаем как взрослых, и кто при этом взрослым видит себя. При общении с детьми - в семье, в школе, на улице - только отношения «взрослый - взрослый» дают возможность добиться настоящих результатов в воспитании и образовании. При этом дети начинают действительно серьезно относиться ко всему происходящему, перестают «бороться» с миром взрослых. Вместо этого они пробуют свои силы и учатся входить в этот мир. Ни это ли мечта каждого учителя?

При этом понимание своей роли во взаимоотношениях, согласование ролевых позиций становятся единственным лекарством, позволяющим наладить общение друг с другом.

Выведение подростка в ролевую позицию взрослых не может быть ситуативным и частичным. И прежде всего, нужно сделать выбор: понять, какие отношения с детьми и на уроках, и во внеурочном пространстве вы предпочитаете. Но как это сделать?

Отношения «взрослый - ребенок» эффективны только внешне, чаще всего в ситуациях, когда педагог хочет добиться беспрекословного повиновения. Встать - сесть. Выполнить задание, цель которого хорошо понятна педагогу, но не понятна ученикам. Отвечать у доски вопреки желанию ученика. И многое другое. Добиться повиновения можно, но при этом не стоит ожидать, что в отсутствие педагога дети так же добросовестно будут относиться к занятиям, как при нем. Для них в этом нет смысла. Они - исполнители, с них и спрос невелик.

Отношения «взрослый – взрослый» гораздо эффективнее, но педагогу, решившему на их основе строить обучение, придется пожертвовать ощущением собст-венной силы и власти. Тем не менее, если этот барьер удастся преодолеть, с детьми станет работать гораздо проще: можно будет понять возникающие у них проблемы, обсудить имеющиеся возможности; ребята начнут действительно понимать меру собственной ответственности в образовании. При этом типе взаимоотношений между учителем и учеником часто возникают совершенно неожиданные ситуации. Например, ребенок может прийти к выводу, что он достаточно хорошо понялтему и готов сам себя проверить -написать контрольную работу. С просьбой дать задание он обращается к педагогу и, даже находясь в кругу друзей, без «зоркого, всевидящего ока» учителя, отказывается списывать: ведь это не кто-то его проверяет, а он проверяет сам себя.

Первый шаг для построения отношений с подростками по типу «взрослый - взрослый» достаточно прост. Попросите сделать вместе с ними (или с одним учеником, с которым возникает наибольшее количество проблем) общую работу вне урока. Работу, в которой вы будете на равных. Например, сыграть роли в одном спектакле (где не вы являетесь режиссером!), или посадить цветы на территории. Внеурочное пространство дает гораздо больше возможностей для того, чтобы понять друг друга. Конечно, изменить отношение к ребенку, особенно к тому, кто часто груб, невнимателен, бывает сначала трудно. Но не стоит торопиться. Немного терпения, и ребенок сам сделает шаг навстречу: начнет сочувствовать взрослому, у которого его часть совместной работы не получается идеально, предложит свою помощь и поддержку. Момент принятия этой помощи, искренняя благодарность за нее и станет моментом изменения ролевых позиций во взаимоотношениях.

А потом начнутся обычные дни – уроки, занятия, на которые придут тот же самый педагог и тот же самый ребенок, но уже с изменившимися по отношению друг к другу позициями. И снова у ребенка не все будет получаться так, как хотелось бы нам. Но в тот момент, когда захочется упрекнуть его в нерадивости, педагог вспомнит о том взрослом человеке, с которым совсем недавно работал бок о бок. И, вместо того чтобы ставить плохую отметку, попробует выяснить причины непонимания, постарается найти другой путь объяснения.

Тогда появится шанс и в образовательном пространстве стать единой командой, а не двумя противоборствующими сторонами - ответственным взрослым и несмышленым ребенком.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/104106-soprovozhdat-detej-stanet-gorazdo-prosche-esl

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки