Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
10.02.2017

Воспитательное занятие по теме «Умение работать в коллективе»

Воспитательное занятие для дошкольников «Умение работать в коллективе» направлено на развитие ключевых социальных навыков. В ходе занятия дети учатся договариваться, распределять роли, помогать друг другу и достигать общей цели через игровые и творческие задания. Методический материал включает сценарий, рекомендации педагогу, наглядные пособия и примеры совместных игр. Занятие способствует формированию дружеской атмосферы в группе, коммуникативных способностей и основ командного взаимодействия у детей дошкольного возраста. Готовый конспект подходит для использования в детском саду в рамках социально-нравственного воспитания.

Содержимое разработки

Министерство труда и социального развития Краснодарского края Государственное казённое учреждение социального обслуживания Краснодарского края «Славянский социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних»

План-конспект

воспитательного занятия по теме

««Умение работать в коллективе»

МодульIII ( 14-18 лет) «Становление»

Воспитатель: Спириади Ю.Ю.

п.Совхозный

Славянский район

Тема: «Умение работать в коллективе»

Цели :

образовательная: дать представление о том, каким должно быть отношение друг к другу в коллективе, как создавать коллектив;

развивающая: развивать умение жить и работать в нём; раскрыть содержание понятий «коллектив» и «товарищи»;

воспитательная:воспитывать взаимопомощь, взаимопонимание.

Форма проведения: Беседа – диалог

Ход.

I. Сообщение темы:

Вступительное слово педагога:

- Прочитаем тему нашей беседы. Кто сможет объяснить,

что такое коллектив? (Высказывания детей.)

- Коллективом называется группа людей, объединенных общей работой или учебой, общими интересами или взглядами. Люди, которые входят в коллектив - товарищи.

Товарищи – это люди, сотрудничающие в чём-либо и помогающие друг другу в самовоспитании , проявляют взаимопомощь друг к другу, совместно свободное время по интересам.

II. Основная часть

Подумайте, есть ли сотрудничество в нашем коллективе?

Анализ взаимопомощи:

1. Оказываете ли вы помощь кому-либо в живущем коллективе? (Дети приводят свои примеры.)

2. Бывают ли случаи, когда возникает необходимость

в учебной помощи?

3. Обращался ли кто-либо из вас за помощью и помогал ли тот,

к кому вы обращались? (Высказывания детей.)

Анализ взаимопомощи в самовоспитании:

1. Какие хорошие поступки своих сверстников вы наблюдали? (Дети вспоминают и приводят свои примеры.)

2. Какие плохие поступки вы видите в группе?

(Дети приводят примеры.)

3. Как вы действуете в этих ситуациях?

(Выслушиваются высказывания детей.)

4. Проводите ли вы совместно с кем-то из одногруппниц свободное время по интересам? Чем занимаетесь? (Ответы детей.)

5. Кого в группе можно назвать товарищем? Как он проявляет

товарищество? (Дети приводят примеры.)

Игра«Закончи фразу»

Мне нравится, когда мои друзья...

Я не люблю, когда меня...

Мне очень приятно говорить друзьям...

Своим друзьям я всегда...

Я могу дружить с теми, кто...

Со мной можно дружить, потому что…

- Как вы думаете, можно ли вас назвать коллективом?

Но жизнь в коллективе была бы невозможна без взаимопонимания, умения работать в нём.

Взаимопонимание - это согласие. Оно связано с умением думать, перед тем как что-то сделать или сказать. Не согласен с чем-то скажи, почему ты против, но не ссорься.

Человек, способный работать в коллективе, должен обладать такими навыками:

1.Быстро « вживаться» в новый коллектив;

2. Добросовестно выполнять свою работу;

3. Управлять эмоциями, не проявлять личных симпатий и антипатий;

4.Принимать чужую точку зрения и признавать собственные ошибки;

5.Смирять личные амбиции и оказывать помощь окружающим.

III. Подведение итогов.

- Что такое коллектив?

- Что значит умение работать в коллективе?

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/244183-vospitatelnoe-zanjatie-po-teme-umenie-rabotat

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки