Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
15.10.2017

Хвалим и воспитываем

Как хвалить ребенка

Содержимое разработки

Хвалим и воспитываем

Каждый знает, как необходимы одобрение наших поступков, похвала. Можно определенно утверждать, что для ребенка они просто необходимы. Итак, о воспитании через похвалу.

Для чего нужно хвалить?

Хвалить нужно прежде всего для того, чтобы воспитать в ребенке те или иные качества, которые у него еще отсутствуют. Например, ваш ребенок застенчив или постоянно чего-то боится. Да, он так устроен. Но он может преодолеть и то и другое. Просто волевые черты его характера пока еще дремлют. Ему нужно помочь разглядеть их в себе. И как это ни парадоксально, лучше всего здесь поможет похвала, хотя пока это будет авансом за будущее. За преодоление трусости хвалить нужно всегда. Здесь можно быть щедрым на похвалу. И чем более ребенок далек от тех качеств, которые вы хотели бы видеть в нем, тем чаще должен раздаваться аванс через похвалу. С другой стороны, если ваш ребенок от природы одарен и смелостью, и сообразительностью, ему все легко дается. Тогда ему нужна постоянная подкачка жизненной энергии – он нуждается в похвале, чтобы просто не завять. Он сильный, он кумир. Ему нужны поклонники. В любом случае хвалить надо хотя бы для того, чтобы ребенок знал, что он хороший, его любят, он не серость и посредственность, а личность. Когда он начнет задавать себе вопрос: «А кто я есть на самом деле?», то выделять в себе лучшие качества будет лучше из числа тех, за которые его чаще всего хвалили. Вы хотите, чтобы ребенок добился много в жизни. Это естественно. Но просто так ничего не дается. Часто нужно повышать требования, заставлять выполнять их больше и лучше. Вот тут – то опять нужна похвала. Казалось бы, все просто. Похвалил – и ваш ребенок уже на пути к будущим великим свершениям. Но нет, похвалой нужно пользоваться очень умело. Есть ситуации, когда этого делать не следует.

За что нельзя хвалить?

Нельзя хвалить ребенка за природный дар. Пусть у него есть музыкальный слух, голос, здоровье, сила ит.д. Он должен знать об этом, и только. Хвалите за то, что он развивает эти способности, что они проявлены им в каком –либо труде.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/272643-hvalim-i-vospityvaem

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки