Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
06.06.2019

Статья «Как сделать так, чтобы в классе не было молчунов»

Чернова Ирина Васильевна
учитель начальных классов
Чаще всего в классе учителя рассказывают, а дети слушают. Рози Рейд, учитель английского, «Учитель года — 2019» в Калифорнии и номинант на титул «Учителя года США», считает, что это неправильно. Она объяснила, как вовлечь в обсуждение даже самых стеснительных детей в классе. Всегда интересен опыт учителей других стран.

Содержимое разработки

Как сделать так, чтобы в классе не было молчунов

Как же сделать так, чтобы по возможности все ученики были активно вовлечены в обсуждение темы урока? Есть девять простых способов.

1. Педагог выбирает, кому дать слово

Когда дети готовы говорить, я сама выбираю того, кто выскажется первым. Тот, кто сидит справа? Тот, у кого скоро день рождения? Тот, у кого самые длинные волосы в классе? Без этого мы вернёмся к классической модели, когда некоторые ученики однозначно доминируют во время разговора.

2. Пиши — объединяйся — делись

Многие из нас используют модель «думай — объединяйся — делись» (ДОД), но замена молчаливого раздумья на письмо может улучшить саму финальную дискуссию и увеличить число участвующих в ней учеников. Пока дети пишут, я хожу по классу, могу заглянуть в их тетради, говорю им: «Вот это здорово! Обязательно расскажи всем об этом» (это хорошо помогает не очень уверенным в себе ученикам). Это также помогает мне заметить то, что вызывает наибольшие сложности, тормозит учеников, и сделать выводы о своём уроке на будущее.

3. Пары и квадраты

Я назначаю ученикам партнёра, с которым он будет работать в течение трёх недель, или создаю «квадрат» (когда вместе работают две пары). Учителю важно поддерживать в них дух товарищества: следить, чтобы все всех знали по именам, уважительно общались. Я закрепляю для пар и квадратов определённые ежедневные ритуалы-приветствия, поощряю общение между ними в классе. Сейчас мои ученики участвуют в подготовке статьи о счастье. На занятии мы обсуждали соотношение счастья и денег. Все работали сперва в парах, а после анализа достаточно сложных графиков и диаграмм перешли к работе в квадратах, чтобы сделать анализ интенсивнее и плодотворнее.

Через три недели партнёры благодарят друг друга за совместную работу и делятся тем, что им, по их мнению, лучше всего удалось вместе. К концу учебного года все мои ученики успевают поработать в паре или квадрате со всеми одноклассниками — это меняет и атмосферу в классе, и помогает ученикам чувствовать себя комфортнее.

4. Использование жестов и знаков

В моём случае это касается согласия и несогласия. Мои дети используют «да» и «нет» на языке жестов во время обсуждения в классе, чтобы реагировать на выступление докладчика. Это даёт моментальный фидбэк выступающему, а всем ученикам — быструю и простую возможность отреагировать на услышанное.

5. Постановка метакогнитивных целей

Каждые несколько недель я прошу учеников размышлять об их участии в классных дискуссиях и ставить цели для конкретного обсуждения. В начале урока они получают специальную карточку и пишут на ней количественные и качественные цели. Когда они устанавливают количественные цели, я всегда несколько раз прошу их подумать: сколько раз в день они бы вообще хотели выступать? Должны ли они, хотят ли говорить чаще или готовы воздержаться, уступив место другим? Вопросы о качестве связаны с анализом того, хотят ли они задавать больше вопросов, нужны ли им поддерживающие тексты при беседе в классе, готовы ли они опираться на чужие идеи.

Во время занятий ученики отмечают, насколько они были активны в ходе дискуссии, записывают то, что сказали (и не сказали), подсчитывают общее количество раз, когда они говорили. В итоге они могут полноценно проанализировать своё участие в дискуссии или беседе. Достигли ли они своих целей? Почему да, или почему нет? Готовы ли они установить себе новые цели?

6. Игровой момент

Например, я в групповых дискуссиях использую мяч, который передаётся от ученика к ученику. Получил мяч — начинаешь говорить. Обязательно, чтобы мяч обошёл весь класс до того, как кто-то захочет что-то добавить к уже сказанному. Это особенно важно при обсуждении эмоциональных и цепляющих тем. Так у каждого будет шанс поделиться своими мыслями или опытом.

7. Песенный таймер

Когда я хочу обсудить много идей со своими учениками, я прошу их сперва записать свои мысли, а потом обойти как можно больше других учеников в классе и переписать у каждого его идею. На это есть всего несколько минут — пока звучит песня, которую я включила. Как только она закончилась, то и обход завершён.

8. Музыкальные паузы

Звучит похоже на предыдущий пункт, но тут немного другая цель — поделиться друг с другом более рефлексивными ответами. Я включаю музыку, ученики могут ходить по классу, танцевать, если хочется. А когда песня заканчивается, они говорят с близким им другом о том, о чём они подумали. Тут я использую таймер — у каждого есть минута, чтобы выразить себя.

9. Отслеживание

Пока ученики работают в парах, я слушаю, о чём они говорят, и делаю для себя пометки. Я точно знаю, что не услышу всё и всех сразу, но сам процесс мониторинга происходящего в классе позволяет заметить схемы взаимодействия детей, находить тех, кто сумел оказаться вне зоны внимания.

Источник информации:

https://mel.fm/uchitelyam/2036581-silent_students

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/363377-statja-kak-sdelat-tak-chtoby-v-klasse-ne-bylo

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки