Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
05.11.2020

Карта наблюдений за особенностями личностного развития обучающихся

Железнова Наталья Петровна
учитель начальных классов
Карта наблюдений за особенностями личностного развития обучающихся поможет учителю, психологу, классному руководителю проанализировать личностные особенности обучающихся по разным направлениям и применить полученные результаты в соей работе. проводиться эта работа 2-3 раза в год (сентябрь, декабрь,май)

Содержимое разработки

КАРТА НАБЛЮДЕНИЙ

за особенностями личностного развития обучающихся _________ класса

Ф.И.О. учителя__________________________________________________________ Дата обследования: ________________________________

п/п

Ф.И. обуч-ся

Характеристика

Особенности самовыражения ребенка

11.1

Поведение

Активность, яркость, инициатива в выборе деятельности и партнера, открытость, любопытство

1.2

Пассивность, замкнутость, безразличие

1.3

Беспокойство, возбудимость

2.1

Эмоции

Положительно окрашенные

2.2

Негативные (тревога, печаль, агрессия и др.)

2.3

Частая смена эмоций

Особенности общения

3.1

3. Особенности общения со взрослыми

Непосредственность, искренность, эмоциональная близость

3.2

Ощущение дистанции, понимание условной роли учителя, послушание

3.3

Неприятие роли учителя, отсутствие дистанции, негативизм, агрессивность

4.1

4. Особенности общения со сверстниками

Личностное общение:

Заинтересованность в сверстнике, контактность, доброжелательное отношение, личные симпатии, дружба

4.2

Трудности в становлении контактов, конфликтность, агрессивность

4.3

Неуверенность в себе, застенчивость, обидчивость, тревожность, трудности в установлении контактов

4.4

Деловое общение

Легкость в установлении деловых контактов, понимание общей задачи совместной деятельности, наличие децентрации (умение выслушать другого, понять его точку зрения), адекватная реакция на успех или неудачу другого ребенка

4.5

Непонимание смысла делового общения и своей роли в нем, отсутствие децентрации, неадекватная реакция на успех или неудачу другого ребенка

Сформированность предпосылок к освоению учебной деятельности

5.1

5. Мотивация

Особенности мотивов

Заинтересованность содержательной стороной деятельности (интерес к фактам, закономерностям, способам деятельности, дополнительным источникам знаний, познавательная активность, любознательность, изобретательство)

5.2

Заинтересованность эмоциональной, игровой стороной деятельности (познавательная активность проявляется при насыщении учебного процесса разнообразными видами деятельности, игрой)

5.3

Заинтересованность социальной стороной деятельности (эмоционально насыщенным личностным общением со сверстниками и взрослым, желание получать одобрение и оценку учителя, желание занять определенное место в группе детей)

5.4

Заинтересованность внешней стороной деятельности (новизной, наглядностью)

5.5

Отсутствие интереса к учению (познавательная пассивность, отсутствие любознательности)

5.6

Виды мотивов

Мотивы достижения успеха

5.7

Мотивы избегания неудач

5.8

Мотивы не связаны с учением (альтернативные мотивы)

6.1

6. Произвольность

Особенности восприятия образца и правила:

Способен «услышать» инструкцию, воспринять задание, данное на слух или зрительно;

6.2

Умеет анализировать образец, сличать образец с выполняемым заданием

6.3

Трудности с восприятием задания, данного на слух или зрительно, трудности с анализом и воспроизведением образца

6.4

Особенности решения учебной задачи:

Принимает и удерживает (сохраняет до получения результата) учебную задачу

6.5

Принимает, но не удерживает учебную задачу

6.6

Не принимает учебную задачу.

6.7

Способен объяснить своими словами цель работы и этапы ее достижения

6.8

Степень самостоятельности:

Самостоятельно выполняет задание, данное взрослым, изредка обращаясь за помощью с целью уточнения (работа в зоне актуального развития)

6.9

Требуется частичная, но регулярная помощь взрослого (работа в зоне ближайшего развития)

6.10

Требуется постоянная помощь взрослого; беспомощность в выполнении задания

6.11

Саморегуляция

Способен подчинить свое поведение требованиям взрослого

6.12

Испытывает трудности подчинения своего поведения требованиям взрослого

7.1

7. Отношение к помощи со стороны взрослого

Нуждается в помощи взрослого

7.2

Принимает помощь взрослого

7.3

Не принимает помощь взрослого

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/426676-karta-nabljudenij-za-osobennostjami-lichnostn

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки