Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
22.11.2021

План работы школьного методического объединения классных руководителей

Антонова Галина Сергеевна
заместитель директора по воспитательной работе
В публикации представлен план работы школьного методического объединения классных руководителей. В плане обозначены темы педагогических советов, психолого-педагогических семинаров на актуальные школьные темы.

Содержимое разработки

План работы

школьного методического объединения классных руководителей

Антонова Галина Сергеевна, зам. директора по ВР

МБОУ «СОШ №2 г. Красноармейска»

Методическая тема методического объединения:

«Повышение педагогического мастерства в воспитательном процессе путем освоения современных технологий через инновационные методы работы с обучающимися по повышению качества образования и воспитания в условиях реализации ФГОС».

Цель методического объединения:

Совершенствование и повышение эффективности воспитательной работы в образовательном учреждении, создание благоприятных условий для умственного, духовного, нравственного и физического развития обучающихся в условиях реализации ФГОС. Организация методической поддержки повышения профессиональной компетентности, творческого роста и самореализации классных руководителей для повышения качества обучения и воспитания.

Задачи:

    1. Повышение теоретического, научно-методического уровня подготовкиклассных руководителей по вопросам психологии и педагогикивоспитательнойработы.

    2. Обеспечение выполнения единых принципиальных подходов квоспитаниюи социализацииучащихся.

    3. Вооружение классных руководителейсовременными воспитательнымитехнологиямиизнаниемсовременныхформиметодовработы.

    4. Координирование планирования, организации и педагогического анализавоспитательныхмероприятийклассныхколлективов.

    5. Изучение, обобщение и использование в практике передовогопедагогическогоопытаработыклассных руководителей.

    6. Содействиестановлениюиразвитиюсистемывоспитательнойработы классных коллективов.

Ожидаемый результат:

Повышение методической культуры классных руководителей и, как следствие, повышение уровня воспитанности обучающихся.

Функции МО классных руководителей:
1. Методическая
2. Организационно-координационная
3. Инновационная
4. Аналитическая

Основные формы работы:
- совещания, семинары, круглые столы, планёрки;
- творческие отчёты классных руководителей;
- открытые классные часы и мероприятия;
- доклады, сообщения, презентации;
- изучение и обсуждение документов и передового педагогического опыта

Работа с нормативными документами:

1. Положение о классном руководителе. Функциональные обязанности.

2. Целевые воспитательные программы.

3. Методические рекомендации

4. Документация классного руководителя.

5. Современные педагогические диагностики.

Основное содержание деятельности МО классных руководителей

Содержание работы

Сроки

Ответственные

1.Организационно-методическая работа

1

Принятие рабочей программы воспитания на 2021-2026 годы

2

Планирование работы ШМО на 2021-2022 учебный год.

Август

зам. директора по ВР

3

Рассмотрение календарного плана воспитательной работы школы на 2021-2022 учебный год.

Август

зам. директора по ВР

4

Рассмотрение классных воспитательных планов.

Август

зам. директора по ВР

5

Изучение нормативных документов, методических рекомендаций, новинок методической литературы и методических находок.

В течение года

зам. директора по ВР

6

Работа над методической темой: «Современный национальный воспитательный идеал – это высоконравственный, творческий, компетентный гражданин России, принимающий судьбу Отечества как свою личную, осознающий ответственность за настоящее и будущее своей страны, укорененный в духовных и культурных традициях многонационального народа Российской Федерации».

В течение года

Члены ШМО

2.Учебно-методическая работа МО классных руководителей

7

Принять участие в работе тематических педагогических советов:

1) Современный урок в свете внедрения ФГОС второго поколения. Метапредметный компонент.

Ноябрь

зам. директора по УВР

2) Система организации воспитания и социализации обучающихся.

Март

зам. директора по ВР

8

Методические семинары:

1)Вовлечение детей и подростков в социально-значимую деятельность и специфика работы с несовершеннолетними в условиях ограничительных мер.

Октябрь

Социальный педагог

2) Профилактическая и развивающая работа с обучающимися по результатам проведения СПТ.

Январь

Педагог-психолог

3) Методический день «Метапредметный подход как средство достижения нового качества образования в условиях реализации ФГОС»

Март

зам. директора по УВР

9

Консультации классных руководителей: а) документация классных руководителей;

б) содержание деятельности классных руководителей;

в) организация учебно-воспитательной деятельности в классных коллективах;

г) организация и проведение общешкольных мероприятий, КТД ;

д)мониторинговые исследования в классных коллективах.

в течение года

зам. директора по ВР

Кочнева К.В., педагог-психолог

10

Обобщить опыт работы по темам самообразования

Май

Руководители ШМО

11

Психолого-педагогический семинар:

1)Профилактика деструктивного поведения

Октябрь

педагог-психолог

2) Профилактика суицидального поведения несовершеннолетних в образовательной организации

Ноябрь

педагог-психолог

3) Профилактика жестокого обращения с детьми и насилия в школьной среде

Март

зам. директора по ВР

педагог-психолог

4) Семинар-практикум «Профилактика эмоционального выгорания педагога. Снятие эмоционального напряжения»

Апрель

педагог-психолог

12

Педагогический марафон по темам самообразования.

Май

зам. директора по ВР

13

Анализ эффективности реализации программы Воспитания в 2021-2022 учебном году.

Мониторинг «Система организации воспитания и социализации обучающихся» в 2021-2022 учебном году

Апрель-май

зам. директора по ВР

педагог-психолог

социальный педагог

14

Планирование работы на 2022-2023 учебный год.

Май

зам. директора по ВР

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/470910-plan-raboty-shkolnogo-metodicheskogo-obedinen

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки