Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
12.01.2023

Памятка для родителей о труде

Дубинина Зоя Алексеевна
Воспитатель МБДОУ №29 ст. Темиргоевска
Памятка для родителей.
1. Давайте детям поручения, выполнение которых входит в повседневные дела семьи .
2. Предъявляйте единые и постоянные требования к труду ребенка.
3. Доступно разъясняйте детям смысл работы и ее значение для членов семьи.
4. Помогайте ребенку лишь в том случае, если он действительно нуждается в помощи.
5. Трудитесь вместе с детьми, организовывайте совместный труд детей.
6. Относитесь к детскому труду как к серьезному делу, не превращайте его в игру. В то же время используйте игровые формы организации труда, чтобы поддерживать интререс ребенка к нему.
7. Никогда не используйте труд как средство наказания.

Памятка для родителей
 Давай поручения ребенку, подумайте, по силам ли оно ему. Умение родителей оценить возможности детей ничуть не менее важно, чем умение привлечь к работе.
 Уважайте своего ребенка. Заранее договаривайтесь с ним о тех важных делах, которые он должен сделать. Ведь у сына или дочери могут быть свои важные дела.
 Не забывайте хвалить ребенка за хорошо выполненные поручения. Если вы не удовлетворены результатом выполненной работы, не спешите высказывать ребенку свое недовольство, попытайтесь понять причину , подскажите ребенку, как это сделать лучше в следующий раз.
 Старайтесь быть последовательным в своих требованиях.
 Прежде чем поручить что-либо ребенку, покажите ему образец правильного выполнения поручения. Научите этому своего ребенка, несколько раз выполните это поручение вместе.
 По чаще используйте игровые моменты в трудовом воспитании.
 Учите ребенка уважать труд других людей, бережно относиться к результатам их трудовой деятельности. Рассказывайте детям о своей работе и о работе своих близких , друзей.
 Не делайте за ребенка то, что он в состоянии сделать сам.
 Не платите деньгами за выполнение детьми повседневных обязанностей. Подумайте, как поступит ваш ребенок, если нам нечем будет ему заплатить, например, за мытье посуды.

Ребенок полюбит труд, если:
 Приобщать его к труду как можно раньше;
 Трудится вместе с ним; дать ему постоянное поручение;
 Поручать работу с достаточной нагрузкой; показать общественную значимость труда.
Нельзя:
 наказывать трудом; торопить ребенка во время трудовой деятельности;
 давать непосильные поручения;
 допускать отступления от принятых правил; забывать благодарить за помощь.
Советы родителям.
1. Никогда не позволяйте себе распускаться, ворчать, ругаться, бранить друг друга и ребенка.
2. Забывать плохое сразу. Хорошее помните всегда.
3. Старайтесь не ставить плохое в цент воспитания.
4. Воспитывайте у детей уважение к любому труду.
5. Не прибегайте к наказанию трудом.
6. Воспитывайте на положительном, вовлекайте детей в полезную деятельность.
7. Учите ребенка ценить и свой и чужой труд.
8. Учитывайте индивидуальные и возрастные особенности своих детей.
9. Будьте последовательны в своих требованиях.
Выделяют основные принципы работы семьи в трудовом воспитании детей:
 Приобщение к труду через самообслуживан

Содержимое разработки

Памятка для родителей о труде.

Памятка для родителей.

  1. Давайте детям поручения, выполнение которых входит в повседневные дела семьи .

  2. Предъявляйте единые и постоянные требования к труду ребенка.

  3. Доступно разъясняйте детям смысл работы и ее значение для членов семьи.

  4. Помогайте ребенку лишь в том случае, если он действительно нуждается в помощи.

  5. Трудитесь вместе с детьми, организовывайте совместный труд детей.

  6. Относитесь к детскому труду как к серьезному делу, не превращайте его в игру. В то же время используйте игровые формы организации труда, чтобы поддерживать интререс ребенка к нему.

  7. Никогда не используйте труд как средство наказания.

Памятка для родителей

  • Давай поручения ребенку, подумайте, по силам ли оно ему. Умение родителей оценить возможности детей ничуть не менее важно, чем умение привлечь к работе.

  • Уважайте своего ребенка. Заранее договаривайтесь с ним о тех важных делах, которые он должен сделать. Ведь у сына или дочери могут быть свои важные дела.

  • Не забывайте хвалить ребенка за хорошо выполненные поручения. Если вы не удовлетворены результатом выполненной работы, не спешите высказывать ребенку свое недовольство, попытайтесь понять причину , подскажите ребенку, как это сделать лучше в следующий раз.

  • Старайтесь быть последовательным в своих требованиях.

  • Прежде чем поручить что-либо ребенку, покажите ему образец правильного выполнения поручения. Научите этому своего ребенка, несколько раз выполните это поручение вместе.

  • По чаще используйте игровые моменты в трудовом воспитании.

  • Учите ребенка уважать труд других людей, бережно относиться к результатам их трудовой деятельности. Рассказывайте детям о своей работе и о работе своих близких , друзей.

  • Не делайте за ребенка то, что он в состоянии сделать сам.

  • Не платите деньгами за выполнение детьми повседневных обязанностей. Подумайте, как поступит ваш ребенок, если нам нечем будет ему заплатить, например, за мытье посуды.

Ребенок полюбит труд, если:

  • Приобщать его к труду как можно раньше;

  • Трудится вместе с ним; дать ему постоянное поручение;

  • Поручать работу с достаточной нагрузкой; показать общественную значимость труда.

Нельзя:

  • наказывать трудом; торопить ребенка во время трудовой деятельности;

  • давать непосильные поручения;

  • допускать отступления от принятых правил; забывать благодарить за помощь.

Советы родителям.

  1. Никогда не позволяйте себе распускаться, ворчать, ругаться, бранить друг друга и ребенка.

  2. Забывать плохое сразу. Хорошее помните всегда.

  3. Старайтесь не ставить плохое в цент воспитания.

  4. Воспитывайте у детей уважение к любому труду.

  1. Не прибегайте к наказанию трудом.

  2. Воспитывайте на положительном, вовлекайте детей в полезную деятельность.

  3. Учите ребенка ценить и свой и чужой труд.

  4. Учитывайте индивидуальные и возрастные особенности своих детей.

  5. Будьте последовательны в своих требованиях.

Выделяют основные принципы работы семьи в трудовом воспитании детей:

  • Приобщение к труду через самообслуживание;

  • Постепенный переход от самообслуживания к труду для других;

  • Постепенное расширение круга обязанностей, наращивание их сложности;

  • Тактичный и постоянный контроль качества выполнения трудовых поручений.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/521858-pamjatka-dlja-roditelej-o-trude

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки