Официальные курсы
повышения квалификации и профессионального развития
НТЦ
Официальные курсы
профессиональной
переподготовки педагогов
Государственная лицензия, Разрешение ИНТЦ в соответствие с ФЗ-86.
Документы об обучении подходят для аттестации. Данные вносятся в ФИС ФРДО и Госуслуги
Программы одобрены и утверждены экспертами
Инновационного научно-технологического центра
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
21.10.2026

Волонтерское движение в Великобритании и России

Бажанова Екатерина Ивановна
Учитель иностранного языка
Исследовательская работа по английскому языку, посвященная сравнению волонтерского движения в Великобритании и России. В материале раскрываются особенности, традиции и направления добровольческой деятельности в двух странах. Проект подготовлен в рамках научно-исследовательской деятельности для конференции по гуманитарным наукам. Материал будет полезен учащимся и педагогам при изучении темы волонтерства, культуры и социальных инициатив, а также для подготовки к научно-практическим конференциям и написания собственных исследований.

Содержимое разработки

Содержание:

Введение 3

1. Понятие, сущность и основные характеристики волонтерского движения 6

2. История становления волонтерского движения в мире 13

    1. Британский опыт работы волонтеров 13

    2. Российский опыт работы волонтеров 17

3.Сравнение волонтерской деятельности в Великобритании и России 20

4.Волонтерская деятельность в МБОУ «СОШ №7»

г. Алатыря 25

Заключение 23

Список использованных источников 20

Приложения 23

Введение.

Актуальность темы нашей работы определяется тем, что в настоящее время волонтерство имеет большое значение в современном мире. Волонтерская деятельность выполняет функцию нравственного воспитания, возрождения в молодежной среде фундаментальных ценностей, таких как гражданственность, милосердие, отзывчивость.

Согласно проведенным исследованиям в последнее десятилетие волонтерство набирает силу во всем мире. Особое внимание привлекает молодежное добровольчество как форма вовлечения молодежи в социальную практику, возможности реализации своего потенциала, развитие ее созидательной активности, будущего профессионального роста [5,15].

В этом учебном году одна из тем, которую мы обсуждали на уроках английского языка, звучала так: «Занимаешься ли ты благотворительностью?», где мы, в частности, говорили о благотворительности и волонтерской деятельности. Мы узнали, что волонтерское движение широко распространено в школах за границей и благодаря этому жизнь иностранных школьников становится разнообразной и насыщенной. Будучи также волонтерами в своей стране мы задумались, чем волонтёрская деятельность в России отличается от идентичной ей деятельности в стране изучаемого языка – Великобритании и что привлекает людей в этом движении.

Целью нашей исследовательской работы является изучение и сравнение волонтерского движения в России и Великобритании.

Для достижения этой цели - мы поставили перед собой  такие задачи:

  1. Раскрыть сущность понятия «волонтерство».

  2. Изучить историю происхождения волонтерского движения в России и Великобритании.

  3. Узнать британский опыт добровольческой работы и сравнить его с волонтёрским движением в России.

  4. Проследить общность и разность волонтерского движения в нашей стране и за рубежом.

  5. Проанализировать у обучающихся МБОУ «СОШ №7» осведомленность и мотивацию к волонтерской деятельности.

  6. Проанализировать наш личный опыт волонтерской деятельности в школе.

  1. На примере интервью с руководителем школьного волонтерского движения МБОУ «СОШ №7» ознакомить с проводимой работой.

Исходя из вышесказанного, нами была сформулирована следующая гипотеза: волонтерство как социокультурное явление подвержено внутренним модификациям в зависимости от менталитета народа, но при любых обстоятельствах сохраняет за собой свою главную функцию – помощь ближнему.

Объектом исследования соответственно служит: развитие волонтерского движения в мире.

Предмет исследования: волонтерская деятельность.

Методы исследования:

  1. Сбор и обработка полученной информации по теме из разных источников.

  2. Анализ, сравнение и сопоставление.

  3. Заочный социологический опрос («онлайн»).

  4. Очное анкетирование.

  5. Интервьюирование (мини и полноценная версия).

Практическая ценность нашей работы состоит в том, что ее результаты могут быть полезны для дальнейших перспектив развития волонтерского движения в нашей школе, в том числе принимая во внимание зарубежный опыт.

  1. Понятие, сущность и основные характеристики волонтерского движения.

Согласно Федеральному закону "О благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)" от 11.08.1995 N 135-ФЗ добровольцы (волонтеры) – граждане, осуществляющие добровольческую (волонтерскую) деятельность в форме безвозмездного труда в интересах благополучателя, в том числе интересах благотворительной организации.

Волонтерство или волонтерская деятельность (от лат. voluntarius - добровольный) в общепринятой форме - это обширный круг деятельности, который включает в себя традиционные для общества формы взаимопомощи, официальное предоставление услуг и другие формы гражданской отзывчивости, осуществляемая добровольно на благо общественности без расчета на какое-либо вознаграждение. В основе волонтерской деятельности одни из главных принципов – безвозмездность и солидарность, мотивы кроются в удовлетворении социальных и духовных потребностях, а не в материальных потребностях человека [3, 8].

Свое развитие волонтерское движение получило в связи с растущим числом проблем в жизни общества, таких как детское сиротство, проблемы одиноких пожилых людей, экологические проблемы, малообеспеченность населения и т.д. Государство нуждается в поддержке со стороны населения во многих социальных вопросах, следовательно, с каждым годом возрастает ценность деятельности участников волонтерских организаций, а сами волонтерские организации активно развиваются и привлекают все большее количество граждан для участия в волонтерском движении.

Основные принципы волонтерства, которые существуют в благотворительных организациях на сегодняшний день, могут быть сформулированы следующим образом:

  • добровольность: каждый человек имеет право стать волонтером по собственному желанию и прервать свою деятельность при личной необходимости;

  • независимость: возможность принимать собственные решения, приобретать новый опыт и приобретать профессиональные навыки;

  • единство: деятельность помогает сплотить большое количество людей, у которых одна цель;

  • универсальность: равные возможности каждого, кто хочет принимать участие в благотворительности;

  • неординарность: полет фантазии не ограничен, у волонтеров есть возможность развивать свой персональный творческий потенциал и уверенность в себе;

  • заинтересованность: волонтерство - это работа, за которую не нужно платить, потому что в ней самой содержится вознаграждение;

  • равноправность: волонтерская деятельность позволяет дополнить действия других секторов, но не заменяет усилия оплачиваемых наемных рабочих.

Волонтерство сегодня также принято рассматривать, как элемент воспитания, так как оно предоставляет возможность формирования и развития ценностей у современных подростков, наблюдаются существенные изменения в психике, присутствуют мотивации на участие в деятельности, развитие толерантности.

  1. История становления волонтерского движения в мире.

На данный момент исследователи не пришли к единому мнению о времени возникновения и формирования волонтерства как обособленного вида деятельности. По одной версии история возникновения волонтерства в мире уходит корнями в далекие времена Ярослава Мудрого, когда создавались сиротские дома. В них на пожертвования мирян содержались дети. Другие исследователи утверждают, что история волонтерства началась позже, в 17 веке в Европе: солдат, по доброй воле отправляющихся на войну, называли добровольцами, что на французском звучит как volontaire.

Также считается, что история волонтерского движения могла начаться во времена буйства в Европе «черной смерти» - чумы, которая уносила тысячи жизней ежедневно. Многие горожане добровольно объединялись в группы, чтобы собирать трупы по улицам и сжигать их, очищая свои города от заразы - это и был первый массовый шаг волонтерской деятельности, который постепенно вовлекал все больше добровольцев, желающих посвятить себя благому делу.

Такое же проявление широты души показали русские монахини Свято-Никольской обители, которые в 1870 году добровольно пошли на фронт медсестрами. В течение короткого времени к ним присоединились многие женщины всего мира, образовав движение Красного Креста для помощи раненым [6,12].

Чуть позже, в двадцатых годах прошлого столетия, после Первой мировой в Европе было образовано еще одно движение добровольной помощи: активная молодежь решила в кратчайшие сроки устранить последствия войны. Первый сбор был недалеко от Страсбурга и состоял в основном из французских и немецких молодых людей, которые помогали местным жителям восстанавливать жилье, разрушенное вследствие столкновений противоборствующих сил.

В 1985 году 17 декабря на Всемирном собрании ООН был назначен новый праздник: День добровольца, который стали отмечать пятого декабря на международном уровне(International Volunteer Day).

    1. Британский опыт работы волонтеров.

Страной, которая имеет самый большой опыт в развитии культуры добровольческой деятельности, является Великобритания.Впервые благотворительный фонд был зарегистрирован здесь в XII веке. Законодательно же процедура пожертвований была закреплена при правлении Тюдоров в XV веке. Во время XIX века, вошедший в ее историю как «золотой век» добровольческой деятельности, возникло большое количество благотворительных организаций, образованных как и представителями высшего класса, руководимых филантропическими мотивами и христианской добродетельностью, так и типичными для того времени движениям общин (Settlement-Movement) , возникавших в лондонских рабочих кварталах из-за нечеловеческих условий жизни. Основатель движения общин, С.А. Барнет, использовал работу студентов добровольцев, проживающих по соседству с обнищавшим населением рабочих кварталов. Целью данного объединения являлось улучшение условий жизни местных жителей и развитие межклассовой соседской самоорганизации, а так же взаимная помощь.

Перваяобщинабылаоснованав 1884 годувЛондоневместеподназваниемТойнби-холл (Toynbee Hall is a charitable institution that works to address the causes and impacts of poverty in the East End of London and elsewhere). На этой базе оказывалась как материальная помощь, так и иная, например, образовательные курсы для взрослых, летние каникулы для детей и поддержка еврейских переселенцев. Тенденция на создание движения общин распространялась с высокой скоростью. В большинстве промышленных районов Великобритании общины возникали и начинали активно работать [6,40].

Колоссальное влияние на положительное отношение населения к добровольчеству оказали Первая и Вторая мировые войны. Вследствие военных событий и появившихся нужд люди стали больше уделять внимания взаимной помощи. Мнения о добровольцев сложилось как о людях, решающих важные общественные задачи.

В послевоенное время в Великобритании произошел упадок добровольческой деятельности в связи с планами правящей лейбористкой партии на развитие социального государства. По этим планам государственные структуры должны были в полной мере предоставлять оказание социальных услуг гражданам. Добровольчество позиционировалась как излишек прошлого.

Но 60-е годы в Великобритании опять заставили изменить отношение к добровольческой работе: государственные структуры не справлялись с предоставлением социальных услуг обществу, и сфера адресных социальных услуг была передана обратно общественным организациям, обладающим многолетним опытом в сфере социальной работы. Также стали возникать инициативные группы и организации, привлекающие молодежь к добровольческой деятельности. Это было актуально и объяснимо: Великобританию начали затрагивать проблемы молодежной безработицы, усиление конфликта между поколениями, и молодежные протесты, распространяющиеся по всему миру. Возможность участия в жизни общества, даже на безвозмездной основе, молодые люди имели возможность проведения досуга и развития новых качеств для себя. Это дало толчок для образования Community Service Volunteers (CSV) («Служба волонтеров по месту жительства»). На данный момент она именуется Volunteering Matters («Добровольческие дела» https://volunteeringmatters.org.uk/)[8] и предлагает молодым людям в возрасте от 16 до 35 лет заниматься добровольческой деятельностью в разных сферах: социальной работе, охране окружающей среды, здравоохранение, средствах массовой информации и добровольческих инновациях. Еедевиз - EVERYONE IN THE UK SHOULD HAVE THE OPPORTUNITY TO THRIVE. («КАЖДЫЙ В СОЕДИНЕННОМ КОРОЛЕВСТВЕ ДОЛЖЕН ИМЕТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ РАСКРЫТЬСЯ»).

В результате изменений подходов к работе добровольцев в истории, на данный момент в Великобритании выработалось положительное отношение к деятельности добровольцев. Появились четкие правила работы добровольческих служб, а также обозначилось место молодежи в социальной жизни общества. Волонтеры в Великобритании делают все, что они хотят и могут придумать. Люди добровольно вызываются, чтобы помочь туристам, терпящим бедствие в горах, строить дома, издавать журналы, посещать гражданские суды. Они сами решают, сколько времени они могут посвятить общественной работе: час в месяц, неделю или больше времени. Волонтеры могут работать в любой день и в любое время суток. Целыми семьями, взрослые и дети становятся волонтерами. Они могут ухаживать за больным ребенком в выходные дни, чтобы дать отдохнуть его родителям. Люди не считают, что они делают что-то сверхъестественное, потому что в Великобритании есть очень старая традиция работы для оказания помощи нуждающимся людям разными способами.

К самым популярным видам волонтерской деятельности на данный момент в Британии относятся:

  1. Fundraising (Сбор денег) – 66% всех волонтеров

  2. Organizationandrealizationofcharityevents (Организация и проведение благотворительных мероприятий) – 55%

  3. Participation in different commissions (Участиевразличныхкомиссиях) – 36%

  4. Logistics/Provision (Логистика/снабжение) – 26% (Приложение 1).

Наиболее популярные области волонтёрского движения:

  • physical education and sport (физическое воспитание и спорт)– 33 %

  • schooleducation (образование детей в школах) – 25 %

  • religion (религия)– 23 %

  • healthprotectionandsocialactivity (здравоохранение и социальная сфера) 19 % (Приложение 2).

В волонтерскую добровольную работу вовлечены разные люди с различными навыками и жизненным опытом. Британский опыт показал, что в основном добровольцы - это люди, которые являются надежными, прилежными, справедливыми, заинтересованными личностями только в помощи людям [2, 18]. Тем не менее, организации, которые принимают на работу добровольцев, должны учитывать все тонкости психологии человека. В Великобритании и странах Западной Европы волонтерское движение распространено достаточно широко: больше половины населения участвуют или когда-либо участвовали в добровольческих работах. Объем работы, которую сделал один волонтер в Великобритании, равен объему работы двух миллионов людей, работающих полную рабочую неделю.

К крупнейшим национальным волонтерским организациям Великобритании относятся:

  • The National Trust (“We’re carrying on the ambition set out by our founders to care for nature, beauty and history. Here’s a reminder of what we’re here for and how the values of our founders are still at the heart of everything we do.”) – Фондсохранения культурного и исторического наследия Великобритании (https://www.nationaltrust.org.uk/) [8]

  • The Royal Society for the Prevention of Cruelty to Animals (RSPCA; “we've been here for animals since 1824”) - Королевское общество предотвращения жестокого обращения с животными (https://www.rspca.org.uk/) [8]

  • The Trussell Trust (“Stop UK Hunger”) - Фонд Трассела – помощь голодающим (https://www.trusselltrust.org/) [8]

  • The Royal National Lifeboat Institution (RNLI; “Saving Lives at Sea”) - Королевская национальная организация спасательных шлюпок (https://rnli.org/) [8]

  • The Young Enterprise (“We believe that the potential of the UK’s young people is unlimited, and an academic education on its own is not enough.”) - Благотворительная организация, обучающая молодоепоколениебританцев предпринимательству (https://www.young-enterprise.org.uk/) [8]

Понятие «волонтерство» в стране тесно связано с понятием «благотворительность», и зачастую граница между двумя видами деятельности попросту размывается. В Великобритании люди собирают деньги на благотворительность по-разному. Во многих британских городах, вы можете видеть, как люди собирают деньги в банке. Вы обычно получаете знак или наклейку, если вы вкладываете деньги в благотворительность. Благотворительные организации отправляют письма и листовки, с просьбой о помощи. В стране реализуют большие благотворительные акции и концерты. Радио и телевидение также участвуют в помощи нуждающимся. На данный момент в Великобритании насчитывается более 157.000 благотворительных организаций для каждой области жизни. Согласно данным, предоставленным Международной Исследовательской и Аналитической Группой Великобритании – YouGov (https://yougov.co.uk ) [8], составлен список благотворительных организаций с наивысшим рейтингом доверия населения. В топ-5 вошли:

  1. Macmillan Cancer Support–85% of popularity(https://www.macmillan.org.uk/)[8]

  2. Cancer Research UK – 82% of popularity (https://www.cancerresearchuk.org/) [8]

  3. St. John Ambulance – 81% of popularity (https://www.sja.org.uk/) [8]

  4. Guide Dogs – 80% of popularity (https://www.guidedogs.org.uk/) [8]

  5. British Heart Foundation – 80% of popularity (https://www.bhf.org.uk/) [8]

Волонтерство является особой системой трудовых отношений, которая, как и любая другая, строится на определенных механизмах стимулирования. В Великобритании наибольшее в Европе число волонтеров работает в национальных общественных организациях. В государственных организациях волонтеры занимаются непосредственным оказанием социальных услуг. Сегодня английские волонтеры не имеют имиджа «альтруистов». Для них вполне законно извлекать из добровольческой деятельности выгоду для себя, а не только помогать другим бескорыстно [1, 171].

Стоит также отметить, что волонтерством в Великобритании занимаются и члены британской королевской семьи. Сама королева Великобритании – ЕлизаветаII вносит свой вклад в дело учреждением многочисленных благотворительных фондов и общественно значимых организаций: под ее патронажем как фонды, которые поддерживают молодых людей в выборе профессий, так и то, что близко самой «монаршей особе», например, клуб любителей голубей. Наследник престола – принц Чарльз не раз признавался, что он увлечен экологией — он даже писал сценарии документальных фильмов на эту тему. Он является основателем «Фонда принца» (“The Prince’s Trust”) и 15 других благотворительных организаций, которые рассказывают детям об охране природы и готовят будущих экологов. Младшие члены «британской короны» тоже неравнодушны в отношении помощи окружающим. Главное детище принца Гарри -«Игры непокоренных» (“Invictus Games”), где бывшие и действующие военные, ставшие инвалидами на службе, соревнуются в баскетболе, волейболе и других видах спорта. Под его началом также есть проект по использованию регби в школах для повышения успеваемости учеников, а во время прямой работы на британскую монархию Гарри и его супруга – Меган Маркл взяли под покровительство танцевальные коллективы в городке Беркенхед, чтобы молодые люди смогли в полной мере раскрыть свои таланты. Принц Уильям и Кейт Миддлтон тоже не остаются в стороне: они поддержали инициативу Ирландской футбольной ассоциации. Там девушек-подростков учат играть в футбол, помогая им справиться с психологическими проблемами и избежать вредного влияния улицы.

    1. Российский опыт работы волонтеров.

Развитие волонтерства на Руси начинается вскоре после 988 года, с принятием христианства. В русской православной среде издавна и до сих пор существует традиция работы во славу Божию, когда добровольцы приходят потрудиться в монастыри. Еще при Ярославе Мудром, повелевшем отдавать всех талантливых детей без различия сословий в «книжное учение», существовали сиротские училища, которые содержались за счет милостыни, собиравшейся с соседних деревень [4, 121].

История волонтерства в допетровской России неразрывно связана с принципами христианской добродетели. Как в мирное, так и в военное время Церковь вдохновляла свою паству на бескорыстное служение, помощь и поддержку ближнего. Ярчайший пример — подвиг Минина и Пожарского, добровольческая деятельность которых остановила тяжелейшую польскую интервенцию в тот момент, когда на краю гибели была не только русская государственность, но и сама русская национальность.

В России при императрице Екатерине II в конце XVIII в. была создана сеть воспитательных домов для детей-сирот и незаконнорожденных младенцев, в которых работали добровольцы. В XIX в. получили развитие различные благотворительные общества и союзы, общественные филантропические организации. Одним из крупнейших было Императорское человеколюбивое общество, образованное в 1802 году по инициативе Александра I. В учрежденных земствами народных начальных школах учителя преподавали на безвозмездной основе, в сельских больницах земские врачи оказывали бесплатную медицинскую помощь.

Первыми в мире женщинами-волонтерами (сестрами милосердия) были монахини московской Свято-Никольской обители. Это одна из самых ярких страниц истории волонтерства нашей страны, и, в частности, волонтерства в Москве. Во время Русско-турецкой войны 1877-1878 годов они добровольно отправились на фронт для помощи раненым солдатам. К началу Первой мировой войны это добровольческое движение распространилось среди женщин-волонтеров и за рубежом (Красный Крест). В 1894 году в Москве были учреждены городские участковые попечительства о бедных, для сбора добровольных пожертвований в них привлекались волонтеры. В начале XX в. в России действовало уже около 20 тысяч попечительских советов для бедных, в которых трудились волонтеры. В СССР добровольческое движение было связано с крупными всесоюзными мероприятиями, массовыми субботниками и пр. В 1990-е годы волонтерской деятельностью начали заниматься некоммерческие, общественные и благотворительные организации [4, 228].

В Российской Федерации первое юридическое определение добровольца (волонтера) было дано федеральным законом "О благотворительной деятельности и благотворительных организациях", подписанным президентом РФ Борисом Ельциным 11 августа 1995 года. 5 февраля 2018 года Президент РФ – Владимир Владимирович Путин подписал федеральный закон, который уравнивает понятия "волонтерство" и "добровольчество", дается определение волонтерской и добровольческой деятельности, к которой также относится "благотворительная деятельность, осуществляемая в форме безвозмездного выполнения работ и (или) оказания услуг". В рамках развития волонтерского движения Минэкономразвития в 2017 году разработало проект Концепции развития добровольчества (волонтерства) в РФ до 2025 года.

В нашей стране на текущий момент можно обозначить следующие виды деятельности волонтерского движения в зависимости от сферы действия:

  1. Патриотическое волонтерство - добровольческая деятельность, направленная на гражданско-патриотическое воспитание и сохранение исторической памяти;

  1. Событийное волонтерство – добровольческая деятельность на мероприятиях местного, регионального, федерального и международного уровней;

  2. Социальное волонтерство – добровольческая деятельность, направленная на оказание помощи, прежде всего, незащищенным слоям населения: инвалидам, воспитанникам детских домов, пожилым одиноким людям и т.д.;

  3. Медицинское волонтерство – добровольческая деятельность в сфере здравоохранения (донорство);

  4. Культурно-просветительское волонтерство (в том числе спортивное и интеллектуальное) – добровольческая деятельность в проектах культурной направленности, проводимых в музеях, библиотеках, домах культуры, театрах, кинотеатрах, культурных центрах, парках и т.д.;

  5. Волонтерство общественной безопасности – добровольческая деятельность в области защиты населения;

  6. Экологическое волонтерство – добровольческая деятельность в области защиты окружающей среды и решения экологических проблем, в том числе помощь животным;

  7. Серебряное волонтерство – добровольческая деятельность, в которую включены люди старшего возраста, занимающие активную гражданскую позицию.

В России существует множество организаций, объединяющих неравнодушных людей, готовых прийти на помощь. Один из таких ресурсов – единая информационная система https://dobro.ru/ [8]. На «крупнейшей платформе для добрых дел» вы найдете полную и достоверную информацию о том, как стать волонтером и почему это так важно в современном мире. Также к числу важнейших волонтерских организаций в России можно отнести:

  • Добровольцы России - главный волонтёрский интернет-ресурс страны (https://dobrovolcirossii.ru/) [8]

  • Волонтеры Победы – Всероссийское общественное движение (https://волонтёрыпобеды.рф/) [8]

  • Волонтеры Культуры – Всероссийское общественное движение (https://волонтерыкультуры.рф/) [8]

  • Волонтеры медики – Всероссийское общественное движение (https://волонтеры-медики.рф/ ) [8]

  • Всероссийская общественная организация волонтеров-экологов «Делай!» (https://ecodelai.ru/) [8]

  • #МЫВМЕСТЕ - Оперативный волонтерский штаб оказанию помощи гражданам (https://мывместе.рф/) [8]

  • ЛизаАлерт - Добровольческий поисково-спасательный отряд (https://lizaalert.org ) [8]

Из самых действенных волонтерских организаций на государственном уровне также можно выделить СВОД - АНО «Союз волонтерских организаций и движений». Она создана в 2009 году с целью объединения усилий и консолидации добровольческих организаций. Своей миссией организация признает «развитие в России волонтерства, как свободного и ответственного гражданского участия в организованной помощи нуждающимся людям и в решении актуальных общественно значимых проблем».

Следует отметить также, что волонтеры в России активно осуществляют свою деятельность, работая в благотворительных фондах страны. Президент РФ – В. В. Путин признал заслуги людей, самоотверженно отдающих свое время и силы на благо страны и мира, указал на важность волонтерского движения в развитии страны и даже объявлял 2018-й год – Годом волонтера, а также призвал всех поддержать движение для того, чтобы сделать его более популярным.

  1. Сравнение волонтерской деятельности в Великобритании и России.

Критерий 1. Девиз волонтера.

Как стало очевидно из описанного выше материала, в основе волонтерского движения лежит старый как мир принцип: хочешь почувствовать себя человеком – помоги другому.

Тем не менее, разность менталитетов народов мира способствует формированию отдельного мышления, а как следствие и собственных мотивов для осуществления той или иной деятельности. Подобный феномен мы можем проследить и при изучении мотивационной составляющей у людей разных национальностей, осуществляющих свою добровольческую деятельность. Так, например, девизом британских волонтеров принято считать крылатое выражение: “Businessbeforepleasure”,которое дословно на русский язык переводится«Сначала дело, потом удовольствие» или мы можем перевести его русской пословицей: «Сделал дело - гуляй смело», в то время как другие источники предлагают более короткий и строгий вариант «Делу-время». Английское существительное «business» имеет значение «дело, занятие», в более формальном контексте на русский язык оно переводится словом «бизнес», что дает нам повод задуматься о статусе, которым англичане наделяют волонтерскую деятельность. Скорее всего, жители «туманного Альбиона» придают данному виду деятельности более деловой характер, определяя её словом “business”. К такому выводу мы пришли, изучив возможные варианты использования таких английских существительных, как“kindness” (доброта), “goodness” (добродетель), “charity” (благотворительность). Англичане все же говорят “businessbefore”, а не “kindnessbeforepleasure”, например.

Теперь обратимся к девизу российских волонтеров. Он сформировался из вопроса, которым хоть раз в жизни задается любой человек:«Если не я, то кто?» Именно такой вопрос мотивирует человека на помощь ближнему, в нем нет формальности и деловой стилистики, он, скорее, несет в себе духовно-нравственный подтекст, не оставляя права рассуждать о добром поступке волонтера как об очередном «деле». Мы задаем этот риторический вопрос себе, тем самым запуская в действие самодисциплину для совершения добрых дел. Становится очевидно, что русский человек вовлекается в волонтерскую деятельность из-за собственных взглядов на жизнь и личных принципов, не относясь к подобным поступкам, как к «делу», но, скорее, как к «душевному порыву» и «голосу морали».

Критерий 2. Волонтерство в цифрах.

Задаваясь вопросом о том, какое количество людей готово придти на помощь своему ближнему мы изучили статистические данные. Согласно информации, предоставляемой британскими аналитическими агентствами,доля волонтеровот общей численности населения в стране составляет 25%,доля тех, кто готов стать «послом добровольческой деятельности» - 91%. На Альбионе не часто доведется встретить тех, кто никогда в жизни не был ни волонтером, ни филантропом, то есть того, кто не занимался бескорыстным трудом на благо нуждающихся. Благотворительность и волонтерство считаются в Британии не только хорошим тоном, но и своего рода неписаным гражданским долгом. Красноречивым показателем того, что бескорыстие поощряется и даже премируется, является вопрос, нередко встречающийся в анкетах работодателей для соискателей на вакансии здесь. Формулируется он примерно так: "Доводилось ли вам участвовать в добровольной трудовой деятельности?". И утвердительный ответ на такой вопрос однозначно прибавит вам очков. Что касается возрастного показателя, то наибольшее количество волонтеров Великобритании находится в возрасте от 35 до 44 лет. Существенного различия в количестве мужчин и женщин нет.

В России официальная статистика приводит цифру в 22% волонтеров от общего количества населения страны. Причем по данным Минэкономразвития за последние семь лет добровольцев в России стало на 13 процентов больше. Пандемия вывела волонтерское движение на новый уровень. Люди, которые до этого времени даже не задумывались о помощи другим, в 2020 году стали добровольцами. Минэкономразвития России подсчитало, что в России около 7,5 миллиона человек вовлечены центрами поддержки волонтерства на базе НКО, государственных и муниципальных учреждений в добровольческую деятельность. У многих школьников участие в добровольческих акциях вошло в привычку. В результате Россия переместилась со 127 на 123 место в рейтинге мировой частной благотворительности (World Giving Index), опубликованным Британским благотворительным фондом CAF (Charities Aid Foundation), и сохранила место в первой десятке стран мира по числу волонтеров. Возрастной показатель волонтерства в России «моложе» - от 18 до 24 лет, причем в гендерном отношении превалирует женщины – 75% от общего количества добровольцев.

Изучая количество людей, стремящихся к волонтерству в России, мы не только изучили статистические данные, но и провели собственный опрос в социальной сети ВКонтакте, задав людям предельно простой вопрос: «Хотели бы Вы быть волонтером?». Проанализировав ответы 106 участников опроса, мы пришли к следующим показателям:96% респондентов готовы стать волонтерами, в то время как всего лишь 4% людей не хотели бы участвовать в подобной деятельности, руководствуясь принципом «помоги себе сам» (Приложение 3).

Критерий 3. «Движимая сила» волонтерства.

Еще одним критерием, в рамках которого наблюдается очевидная разница волонтерства в Великобритании и России, является мотивированность участников добровольческой деятельности.

У волонтеров достаточно мотивов для осуществления своей деятельности. Вот ряд ответов, озвученных при проведении среди них опроса The National Institute of Economic and Social Research (NIESR) - Национального центра Великобритании на тему: “Whydopeoplebecomevolunteersin Britain?” («Почему люди становятся добровольцами в Британии?»):

  1. Myownneedsandinterests (Собственные потребности и интересы) – 35,5%

  2. I want to help (Чтобыпомочьлюдям) – 32,5%

  3. Family or friends’ needs (Потребности семьи и друзей)– 15%

  4. It’s connected with my job (Связь с оплачиваемой работой) – 11%

  5. Communicationskills (Необходимость общения с обществом) – 4%

  6. Ihavefreetime. (У меня есть свободное время) – 2%

Изучив мнения волонтеров, мы пришли к выводу, что мотивы участия британцев в добровольческой деятельности можно систематизировать следующим образом:

  • возможность личного роста и самореализации;

  • возможность применить свои знания, навыки и опыт;

  • познакомиться с новыми людьми;

  • адаптироваться в новом месте жительства;

  • рост самосознания, возможность научиться новому и расширить круг интересов;

  • возможность подготовить себя к новой карьере;

  • понять трудности других и улучшить качество жизни других и себя самого.

Вот лишь несколько высказываний добровольцев Британии, приводимые NCVO (the National Council of Social Service) – Национальным Советом по Социальному Обеспечению(https://www.ncvo.org.uk ) [8]:

“I feel that I help the environment and make the world better.” – Tom, 32 (London)

“I like to feel valued and part of a team.” – Maggie, 45 (Cardiff)

“I spend quality time away from work or a busy lifestyle.” – Oliver, 30 (Edinburg)

“I wanna gain new skills, knowledge and experience and enhance my CV.” – Emma, 33 (Glasgow)

“I know that I make a difference to the lives of others and it’s a chance to socialize for myself.” – Charlotte, 22 (Manchester)

Теперь обратимся к российскому опыту волонтерства. Мы изучили ряд волонтерских форумов и пришли к выводу, что мотивы участия наших соотечественников в добровольческой деятельности можно сформулировать так:

  • энтузиазм быть социально полезным людям;

  • неравнодушное отношение к происходящему;

  • помощь тем, кто в этом нуждается;

  • стремление к строительству справедливого, свободного общества;

  • желание реализовать себя и свои инициативы;

  • возможность узнать что-то новое, полезное в будущем для карьеры;

  • развитие личностных и социальных навыков;

  • полезное времяпрепровождение.

Мы провели ряд мини-интервью с участниками добровольческой деятельности нашего города и республики. Ниже приведены их высказывания в ответ на вопрос, где мы спрашивали их, о том какие мотивы привели их к замечательному статусу «волонтер»:

“Классно проведенное время, новые интересные знакомства, возможность помогать, непередаваемые эмоции!” – Арина Федотова, 16, волонтер-медик (Батыревский район)

“Мне нравится быть волонтером, потому что я люблю помогать, и я понимаю, что в наше непростое время труд волонтера как никогда ценен” – Максим Туркин, 17, руководитель детского общественного объединения «Доброград» МБОУ «Гимназия №6» (Алатырь)

“Волонтер – это человек с добрым сердцем, бескорыстный и отзывчивый, готовый всегда прийти на помощь и совершить добрый поступок. Считаю, что прежде чем учить и воспитывать детей и молодежь, я сама должна развиваться и заниматься добровольческой деятельностью” – Инна Сергеевна Кириллова, руководитель муниципального штаба волонтерского движения Алатырского района (Алатырский район)

“Волонтерство, или добровольчество – это образ жизни. Что мотивирует меня активно участвовать в жизни города, так это определенно любовь к Алатырю, месту, где я родился и вырос, где живу я и моя семья. Я хочу чувствовать свою сопричастность к его настоящему и будущему.

Каждый хотел бы сделать свой город, двор, дом лучше, сделать радостнее и счастливее жизнь близких и в целом людей вокруг. Поэтому я стараюсь не оставаться в стороне, если вижу, что в силах на это повлиять. Общественное наблюдение на выборах, работа в должности помощника депутата Госсовета Чувашии, участие в благоустройстве города или своего двора, проведение городских акций с "Молодой Гвардией Единой России", - это возможность реализовать себя, реализовать желание помочь и подарить положительные эмоции. Такое желание в той или иной степени заложено в каждом человеке. Взамен я получаю массу положительных эмоций, новый опыт, интересную жизнь, ведь она всегда наполнена увлекательными событиями” – Александр Митин, руководитель городского отделения всероссийской общественной организации «Молодая Гвардия» (Алатырь)

В процессе подготовки подобного интервью и будучи сами волонтерами школьного добровольческого движения мы тоже задались вопросом: «Что мотивирует меня на занятие волонтерской деятельностью? Мы же знаем, что материальных мотивов здесь нет, поэтому что является «движущей силой» волонтера?»

Вот наши ответы:

“Я чувствую свою социальную значимость, реализуя различные волонтерские проекты. Каждый проект по-своему уникален и интересен. Мне всегда нравилось наблюдать за старшими ребятами и очень хотелось самой быстрее вырасти и стать волонтером” – Валерия Бурина, 17, волонтер МБОУ «СОШ №7» (Алатырь)

“Я занимаюсь волонтерством, потому что чувствую, что каждый день меняю себя и мир, помогая окружающим, и при этом получаю хорошие эмоции! Добровольческая деятельность – это не просто возможность изменить жизнь людей к лучшему, это еще и отличный старт для того, чтобы реализовать собственный потенциал” – Кристина Дябденкова, 16, волонтер МБОУ «СОШ №7» (Алатырь)

Итак, проанализировав факты, влияющие на мотивированность участников добровольческой деятельности, в Великобритании и России, мы обратили внимание на то, что главным мотивом российских волонтеров является сама деятельность, направленная на помощь другим, на основе чувства ответственности за общество и/или из нравственных принципов. В то время как британцы, по большей части, относятся к волонтерству как способу приобретения необходимых личностных и/или социальных навыков с целью обогащения собственного резюме.

Критерий 4. Виды волонтерства.

Изучая феномен волонтерства в Великобритании и России, мы обратили внимание, что очевидная разница наблюдается собственно и в самих видах добровольческой деятельности.

В Британии основными видами волонтерской деятельности по количеству задействованных лиц являются:

  1. Сorporateandfamily volunteering (Корпоративное и семейное волонтерство) – добровольческая деятельность, направленная на вовлечение представителей коммерческих структур в социально-значимую деятельность на безвозмездной основе, а также вовлечение не отдельных волонтеров, а целых семей, соседских объединений, дистрикт-групп и т.д.);

  2. Emergency volunteering (Волонтерство в чрезвычайных ситуациях) – добровольческая деятельность в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций;

  3. Environmentalvolunteering (Волонтерство в защиту окружающей среды) – добровольческая деятельность в области решения экологических проблем.

  4. Senior-citizenvolunteering(в России называется «серебряное волонтерство») – добровольческая деятельность, в которую включены люди старшего возраста, занимающие активную гражданскую позицию (активно развивается в нашей стране на данный момент).

В России топ-3 основных видов волонтерской деятельности сформирован следующим образом:

  1. Школьное и студенческое волонтерство – добровольческая деятельность, направленная на вовлечение в нее представителей молодых поколений (волонтерские движение на базе школ, общественные объединения студентов и т.д.);

  2. Событийное волонтерство – добровольческая деятельность, которая основывается на мероприятиях местного, регионального или федерального уровней, приуроченных к отдельных событиям или празднованию знаменательных дат;

  1. Патриотическое волонтерство – добровольческая деятельность, направленная на гражданско-патриотическое воспитание, восстановление и сохранение исторической памяти (помощь в организации патриотических акций и мероприятий, помощь ветеранам и ветеранским организациям, поисковые работы, исторические реконструкции и т.д.);

  2. Социальное волонтерство – добровольческая деятельность, направленная на оказание помощи, прежде всего, незащищённым слоям населения, нуждающимся во внимании и(или) постоянном уходе (помощь детям-сиротам, многодетным семьям, инвалидам, пожилым одиноким людям, бездомным, бывшим заключенным, беженцам и другим).

Подчеркнём, что разность видов волонтерской деятельности в двух странах является очевидным следствием различных менталитетов народов. Причем в нашей стране «волонтерство» - явление более молодое и по моменту зарождения, и по возрасту его участников, а также, более «индивидуальное», так как решение стать волонтером носит, скорее, личный мотив, чем коллективное желание, как у британцев.

  1. Волонтерская деятельность в МБОУ «СОШ №7» г. Алатыря.

Наше волонтерское движение началось 14 лет назад, когда приказом Фонда «Чувашия» от 17 января 2008г. № 04 на базе МБОУ «СОШ № 7» г. Алатыря был создан Ресурсный центр добровольческого объединения за здоровый образ жизни.

Цели:

1. Оказать позитивное влияние на сверстников при выборе ими жизненных ценностей.

2. Апробация новых форм организации занятости детей для развития их самостоятельной познавательной деятельности, профилактики вредных привычек, воспитания здорового образа жизни.

3. Развитие волонтерского движения в школе, формирование позитивных установок учащихся на добровольческую деятельность.

Первые добровольцы нашего центра стали участниками республиканского проекта «Я, ты, он, она: мы – здоровая страна!» Главными задачами проекта стали профилактика табакокурения и формирование здорового образа жизни. Реализация проекта проходила под руководством Фонда «Чувашия» в поддержку Общероссийской общественной организации Лига здоровья нации «Россия без табака». В рамках проекта команда волонтеров участвовала в республиканском конкурсе на лучшую антиникотиновую программу «Школа – территория без табачного дыма», в массовых спортивных мероприятиях, организовывала тематические Дни и Уроки здоровья, семинары-тренинги по профилактике детского курения и обучение здоровью по принципу «Сверстник – сверстнику!».

Далее мы влились в такие проекты как «Здоровое поколение – здоровая нация», «За здоровую Чувашию» и др. Сменялось поколение детей, волонтеры стали основными помощниками в организации школьных и городских мероприятий, а также начали работать в разных направлениях:

  • ЗОЖ;

  • патриотическое воспитание;

  • экологическое направление

  • социальная сфера и др.

На данный момент мы являемся уже четвертым поколением волонтеров. Когда-то, будучи ученицами начальных классов, мы с интересом наблюдали за старшими ребятами, которые приходили к нам в класс и проводили с нами интересные и познавательные уроки. Сегодня волонтеры – это мы сами, и мы очень гордимся этим. Наша команда на постоянной основе участвует в различных акциях: «Сделаем вместе», «МЫ ВМЕСТЕ», «Добро не имеет границ»; во всероссийских проектах: «Классные встречи РДШ», «Час Земли», «Крымская весна». Также мы проводим тематические уроки: «Уроки Победы», «Уроки здоровья», «Эко-уроки» и т.д.

Работа волонтеров творческая, интересная, требующая большой самоотдачи, мобильности, умения работать в команде. Оформить волонтерскую книжку можно только с 14 лет, во многих мероприятиях могут участвовать ребята не младше 7-го класса. Тем не менее, мы подбираем материал по заявленной теме, ориентируясь на возраст младших школьников, тем самым привлекая их внимание как к содержанию урока, так и непосредственно к самой волонтерской деятельности, мотивируя их на участие в добровольческой деятельности по факту их взросления.

Добавим, что, как и любая другая коллективная работа – волонтерская деятельность должна быть упорядочена и организована, и в этом нам помогает несменный лидер и идейный вдохновитель нашего школьного движения волонтеров – Семакина Татьяна Анатольевна.

Мы решили поговорить с Татьяной Анатольевной о том, кто же такой «волонтер» и что мотивирует ее не просто быть волонтером, а вдохновлять других людей на добровольческую деятельность (Приложение 4).

Рассуждая на тему волонтерской деятельности, мы также решили провести очное анкетирование среди детей начального и среднего звена, задав им следующие 3 вопроса с вариантами ответа «ДА/НЕТ»:

1-й вопрос: «Знаете ли вы, что такое волонтерство?»

2-й вопрос:«Приходилось ли вам участвовать в добровольческих акциях?»

3-й вопрос: «Хотите ли вы стать в будущем волонтером?»

Проанализировав ответы, мы рады констатировать, что из 69 респондентов:

-66 знают, что такое волонтерство (96%)

-42 уже поучаствовали в добровольческой деятельности (61%)

-60 с удовольствием станут волонтерами в будущем (87%) (Приложение 5).

Результаты опроса нас очень воодушевили, так как, являясь потенциальными выпускниками и действующими волонтерами школы, мы надеемся передать добрую традицию добровольческой деятельности младшему поколению, которые с гордостью понесут звание волонтера МБОУ «СОШ №7 имени Героя Советского Союза З.И. Парфёновой» города Алатыря Чувашской Республики.

Заключение.

Итак, проделав большую исследовательскую работу и изучив феномен волонтерства в России и Великобритании, мы пришли к следующим выводам:

  1. Волонтерство – это добровольная безвозмездная деятельность на благо общества и отдельных граждан в любой стране мира.

  2. Волонтерское движение, как в Великобритании, так и в России имеет богатую историю.

  3. И в Великобритании и в России работает большое количество волонтерских организаций.

  4. Основные сферы интересов волонтеров – это социальная работа, спорт, досуг, охрана окружающей среды, защита животных.

  5. Ключевая разность волонтерства в нашей стране и Британии кроется в возрастных показателях, мотивации участников добровольческой деятельности и ее видах.

  6. Молодое поколение, а в частности учащиеся МБОУ «СОШ №7» г. Алатыря, готовы принимать активное участие в волонтерском движении на благо школы, района и республики.

Результаты нашего исследования дают основания полагать, что выдвинутая нами гипотеза нашла свое подтверждение:

  • волонтерство действительно является социокультурным понятием, характерным большинству стран мира;

  • оно подвержено внутренним изменениям в зависимости от менталитета конкретного народа;

  • тем не менее, независимо от страны и народа его главной функцией была и остается помощь ближнему.

Для современного социокультурного пространства России волонтёрская деятельность – довольно новое явление, стремительно набирающее популярность среди разных слоев населения и постепенно обретающее заметную общественную значимость. В нашей стране еще идёт процесс формирования культуры волонтёрства, добровольческой деятельность активно поддерживается на государственном уровне, что дает нам надежду полагать, что волонтерство в ближайшем будущем станет частью жизни каждого гражданина нашей страны [7,43].

Список использованных источников.

  1. Беневоленский В. Б., Демьянова А. В., Иванова Н. В., Мерсиянова И. В., Рыжикова З. А., Туманова А. С. «Оценка экономической и социальной эффективности добровольческой деятельности: методические подходы и проблемы реализации» / Беневленский В. Б. и др.; Нац. исслед. ун-т «Высшая школа экономики». — М.-С.: НИУ ВШЭ, 2021.

  2. Григорьев И.Н. Специфика организации волонтерства в молодежной среде // Вестник Тамбовского университета. Серия: Гуманитарные науки. – 2018. – № 12.

  3. Левдер И. А. Добровольческое движение как одна из форм социального обслуживания / Левдер И. А. // Социальная работа. Москва, 2018,№2.

  4. Метелев А. П., Белановский Ю. С., Горлова Н. И. «Организация добровольческой (волонтерской) деятельности и взаимодействие с социально ориентированными НКО: учебник» и др.; Нац. исслед. ун-т «Высшая школа экономики». — М.: НИУ ВШЭ, 2022.

  1. Новиков М.А. История, проблемы и перспективы развития молодежного волонтерства в России // Исторические, философские, политические и юридические науки, культурология и искусствоведение. Вопросы теории и практики. – 2021. – №6.

  2. Носова Ю.И. Волонтёрство как социально-культурный феномен: генезис и основные характеристики// Вестник Казанского гос. ун-та культуры и искусств, 2012, №3.

  3. Харченко А.А., Купцова И.А. История и перспективы развития молодежного движения в Российской Федерации, Орел: Изд-во ОРАГС, 2019.

  4. Все интернет-ресурсы указаны с прямой ссылкой на материал.

Приложение 1.

Types of volunteering in Great Britain:

Приложение 2.

Directions of volunteering in Great Britain:

Приложение 3.

Результатызаочного социологического опроса («онлайн»):

Приложение 4.

Интервью с Татьяной Анатольевной Семакиной – руководителем школьного волонтерского движения МБОУ «СОШ №7» г. Алатыря:

- Татьяна Анатольевна, вы являетесь руководителем и идейным вдохновителем нашего школьного движения волонтеров. Вы вовлекаете детей в добрые дела. Но как все начиналось? Кому и когда пришла идея создать такое движение?

- Волонтерская организация в нашей школе создалась после того как мы вступили в республиканский проект «Я, ты, он, она, мы – здоровая страна!», в котором мы занимались здоровье сберегающими технологиями. И работу должны были вести ребята-школьники, а не взрослые, по принципу «сверстник-сверстнику».

- А какое это уже сейчас поколение волонтеров? И чем именно они занимаются? Их деятельность не ограничена рамками школы, насколько мы понимаем?

- Сейчас вы являетесь уже четвертым поколением волонтеров. У нас очень много различных проектов муниципального, республиканского и всероссийского уровня. Это и экологические проекты, например, «Эколята» для начальной школы, здоровый образ жизни («Здоровое питание школьника», «Здоровье планеты – наше здоровье!» и т.д.), событийное волонтерство ко Дню матери, Дню космонавтики и другим памятным датам и, конечно, Волонтеры Победы – это и уроки памяти, уроки мужества, международные акции «Сад Памяти» и «Георгиевская ленточка» и еще много интересного.

- Представим себе, что ученик вдохновился примером добровольцев и решил стать волонтером. Как ему поступить? Что для этого необходимо?

- Основные проекты, конечно, доступны для ребят с 14 лет. Достигнув данного возраста, ученик может получить личную книжку волонтера. В ней отмечаются такие виды деятельности как: донорство, патриотическая деятельность, социальное волонтерство, поисковая работа и другие. Это не просто позволяет фиксация всех достижений добровольца, но и, например, некоторые вузы при поступлении добавляют к баллам за ЕГЭ абитуриента дополнительные баллы за волонтёрский опыт.

- Татьяна Анатольевна, а что мотивирует именно Вас? Вы ведь не просто занимаетесь волонтерством, но руководите целым школьным движением, а это, наверняка, непросто?

-Мне очень нравится, когда в ребятах «загораются звездочки» и когда ребята добровольно, самостоятельно выполняют какие-то задания, и получают удовольствие не от того, что они сделали, а от того, как к ним относятся окружающие. А еще очень нравится то, что, став взрослыми, многие из них не бросают занятие волонтерской деятельностью.

- Наш последний вопрос, даже скорее, просьба к Вам – дайте, пожалуйста, напутственное слово тем ребятам, которые только начинают задумываться о возможности помогать ближнему и стать волонтером.

- Мне очень хочется, чтобы они научились делать добро и чтобы им больше нравилось отдавать, а не только получать.

- Мы очень благодарны Вам за беседу! Большое спасибо!

Приложение 5.

Текст очного анкетирования, который получали респонденты – обучающиеся 4Б, 6Б и 8А для выбора соответствующего ответа:

Обведите, пожалуйста, соответствующий ответ:

1-й вопрос: «Знаете ли вы, что такое волонтерство?» (ученики)

ДА НЕТ

2-й вопрос:«Приходилось ли вам участвовать в добровольческих акциях?»

ДА НЕТ

3-й вопрос: «Хотите ли вы стать в будущем волонтером?»

ДА НЕТ

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/648121-volonterskoe-dvizhenie-v-velikobritanii-i-ros

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки