Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
14.10.2016

Опыт работы по поддержанию психологического здоровья педагогов дополнительного образования в рамках программы «Здоровьесбережение»

Тупицына Екатерина Александровна
педагог дополнительного образования
Программа «Здоровьесбережение» направлена на поддержку психологического здоровья педагогов дополнительного образования. В материале подробно раскрывается модель психологического сопровождения профессионального роста, включающая три основных направления. Это системное информирование по вопросам психогигиены и профилактики выгорания, проведение практических тренингов для развития стрессоустойчивости и коммуникативных навыков, а также организация индивидуальных и групповых консультаций. Описанный опыт работы предлагает конкретные инструменты для создания устойчивой благоприятной среды в коллективе, что напрямую влияет на качество образовательного процесса в учреждении дополнительного образования детей.

Содержимое разработки

Психолого-педагогическое сопровождение развития личности обучающихся в деятельности специалистов социально-психологической службы

Е.А. Тупицына

ОПЫТ РАБОТЫ ПО ПОДДЕРЖАНИЮ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО ЗДОРОВЬЯ ПЕДАГОГОВ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В РАМКАХ ПРОГРАММЫ «ЗДОРОВЬЕСБЕРЕЖЕНИЕ»

Успех педагогов в профессиональной деятельности предъявляет повышенные требования не только к их личностным качествам, но и к уровню их психологического здоровья. Здоровый и эмоционально благополучный педагог получает удовлетворение от своей работы, обладает высоким уровнем работоспособности, активности, творчества, стремиться к совершенствованию. Однако у некоторых современных педагогов в их профессиональной деятельности отмечается состояние эмоциональной напряженности, которое проявляется в снижении устойчивости психических функций и понижении работоспособности. В отдельных случаях эмоциональная напряжённость достигает критического момента и результатом становится потеря самообладания и самоконтроля. Эмоциональные взрывы не проходят бесследно для здоровья, отравляя организм стрессовыми токсинами. Профессиональный долг обязывает педагога принимать взвешенные решения, преодолевать вспышки гнева и раздражения, регулировать свое состояние и поведение. Однако, практика показывает, что большинство педагогов не владеют навыками укрепления и сохранения своего психологического здоровья. Это проявляется в том, что педагог перестаёт «гореть» на работе, вроде бы всё делает, но без особого усердия, часто жалуется по разным причинам и заявляет об усталости.

Таким образом, психологическое здоровье личности связано с особенностями личности, является важной составляющей социального самочувствия человека, с одной стороны, и его жизненных сил, с другой.

Критериями психологического здоровья являются:

психическое равновесие,

гармоничность организации психики и ее адаптивные

Тупицына Екатерина Александровна – закончила Вятский государственный гуманитарный университет по специальности «психология»,

Работает педагогом – психологом КОГОБУ ДОД -Дворца творчества детей и молодёжи.

возможности;

способность адекватного восприятия окружающей среды и осознанного совершения поступков,

целеустремленность, работоспособность, активность;

полноценность семейной жизни,

способность самоуправления поведением в соответствии с нормами,

чувство ответственности за потомство и близких членов семьи,

критический подход к обстоятельствам жизни;

автономность личности, самоактуализация, уверенность в себе, необидчивость (умение освободиться от затаенных обид);

независимость и естественность поведения;

чувство юмора, доброжелательность, способность к адекватной самооценке;

самообладание и способность радоваться.

Основные пути реализации модели психологического сопровождения профессионального развития педагога дополнительного образования:

• информирование,

• тренинг,

• консультации.

Главный принцип информирования - проработка психологической информации через самосознание и самопознание: самотестирование, самоанализ, сопровождающие их индивидуальные и групповые консультации.

Тренинговая группа чаще всего формируются для решения определенной целевой задачи, требующей выработки коллективного мнения, его формулировки и предметного воплощения. Участвуя в таких тренингах, педагоги не только осваивают новую информацию, методы и средства работы или приобретают отдельные навыки, но и развиваются за счет анализа собственных стереотипов и неэффективных образцов деятельности, а также овладения более эффективных способов решения проблем. В ходе такого обучения, выступающего в единстве с творческим решением сложных ситуаций, педагог приобретает навыки осознания своих мыслей, состояний, оснований собственных действий, внутреннего мира других людей, а также событий с его участием.

Последовательное прохождение через все стадии формирования группового мнения (выявление и изучение индивидуальных мнений, выработка суждений, обобщение и объединение мнений), способствует формированию групповой педагогической позиции, развитию индивидуальной и групповой рефлексии, обмену ценностями, мотивами и др.

Консультирование педагогов (индивидуальное и групповое) происходит по запросу педагога. В организации психологического консультирования педагогов можно выделить следующие направления: по поводу проблем обучения, поведения и межличностного взаимодействия конкретных обучающихся, в ситуациях разрешения межличностных и межгрупповых конфликтов в различных системах отношений: педагог – педагог, педагог – обучающийся, педагог – родители и др.

Нами была апробирована программа психологического сопровождение педагогов на основепрограммы авторского коллектива педагогов-психологов: Суродина О.В., Дегтярёва С.Б., Гаврилова В.Н., Полякова С.В., Ульянова Н.Ю., Долгова Т.А., Архипова М.А., Панина О.В. г. Ульяновска.

Цель программы: психолого-педагогическое сопровождение психологического здоровья педагогов Дворца.

Основными задачами данной программы являются:

1) расширить информационное поле педагога по вопросам развития профессионального самосознания;

2) познакомить педагогов со способами профилактики эмоционального выгорания;

3) показать педагогам эффективные способы и приёмы снятия эмоционального напряжения, позитивного педагогического мышления;

4) познакомить педагогов со способами конструктивного поведения в разрешении педагогических конфликтов.

Ресурсы

Для осуществления программы необходимо наличие следующих ресурсов:

- специалисты: педагоги - психологи, владеющие навыками групповой и индивидуальной психологической работы с педагогами: проведения диагностики; тренингов; мероприятий по просвещению и консультированию;

- помещение для занятий, оборудованное мебелью, ковровым покрытием;

- кабинет психолога (для проведения индивидуальных консультаций);

- методики диагностики, бланки ответов, музыкальный центр или магнитофон, бумага, цветные карандаши, ручки.

Научные основы программы

В основу программы «Психологическое здоровье педагогов», положены теоритические размышления И.В. Дубровиной, О.В. Хухлаевой. Психологическое здоровье, по их мнению, представляет собой целостное многомерное динамическое состояние, развивающееся в процессе реализации генетического потенциала в условиях конкретной социальной и профессиональной среды и позволяющее человеку в различной степени осуществлять его биологические, социальные и профессиональные функции. Такой подход к оценке психологического здоровья подразумевает возможность его сохранения и укрепления в процессе индивидуального развития и реализации профессиональной деятельности человека.

Этапы реализации программы в течение года

Этап

Период реализации

Мероприятие

Методическое обеспечение

Диагностический

2 раза в год

Октябрь, Апрель

Групповая диагностика

Диагностическая программа «Изучение состояния психологического здоровья педагогов»

Развивающий

ноябрь-май

Тренинг

Программа тренингов

Консультационный

В течение года

Индивидуальные консультации

В данной программе для определения оценки эффективности тренинговых занятий было проведено диагностическое исследование в начале и в конце работы по программе «Здоровьесбережение». Нами были использованы следующие методы диагностического исследования психологического здоровья педагогов:

Диагностическое исследование психологического здоровья:

Методика «Психологический портрет учителя: опыт самодиагностики» З. Резапкина, Г. Резапкина.

Методика В. Бойко «Психологическое выгорание педагогов».

Анкета «Оценка здоровьесберегающей среды».

Методика «Направленность личности в общении» («НЛО»).

Методика «Мажор – минор».

2. Наблюдение за поведением педагога.

3. Социометрия.

Опыт применения программы

В результате диагностического исследования нами было установлено:

- на 10% повысилась стрессоустойчивость и эмоциональное благополучие педагогов;

- 35% педагогов от всего количества участников исследования находятся в зоне комфортного психологического состояния.

По нашему наблюдению было отмечено повышение творческой активности педагогов, активизация их совместной деятельности. А также повышение интереса к формированию и развитию позитивного мышления, собственной психологической грамотности педагогов в вопросах здоровьесбережения.

Необходимо дальнейшее продолжение работы в данном направлении, разработка комплекса мер, направленных на профилактику и сохранение психологического здоровья педагогов: просвещение педагогов по данной теме, групповое и индивидуальное консультирование педагогов по результатам исследований, разработка памяток, рекомендаций, информационных материалов на стенд, проведение цикла тренинговых занятий, качественный анализ по всем показателям удовлетворенности педагогов организацией образовательного процесса и принятие административных мер для решения выявленных проблем.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/220544-opyt-raboty-po-podderzhaniju-psihologicheskog

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки
Курсы повышения квалификации