План саморазвития классного руководителя

Индивидуальный план самообразования

классного руководителя 6А класса

МБОУ «Школа № 135 г. Казани»

Широковой Ирины Борисовны

на период 2018-2019 гг.

(общий период 2017-2022 гг.)

Пояснительная записка

Для современной школы требуется учитель, способный свободно и активно мыслить, моделировать воспитательно – образовательный процесс, самостоятельно генерировать и воплощать новые идеи и технологии обучения и воспитания, поэтому важную роль в нашей работе играет профессиональная компетентность педагога на современном этапе развития образования.

Д.И. Менделеев сказал: «Знания без воспитания – это меч в руках сумасшедшего». Воспитание Благородного человека, Гражданина России – первостепенная задача для школы и педагога, задача, которая достигается через раскрытие и проявление потенциальных творческих и научных возможностей обучающихся, несущих им

и нам счастье и радость жизни». Основной же задачей классного руководителя по ФГОС нового поколения является формирование свободной личности, способной адаптироваться к реалиям современного общества.

Индивидуальная тема по самообразованию:

«Роль классного руководителя в организации деятельности ученического коллектива, развитие инициативы и творческих способностей обучающихся»

 Цели:

Изучение различных подходов классного руководителя в организации деятельности ученического коллектива;

Повышение качества воспитательного процесса.

Задачи:

Создавать необходимые условия для организации деятельности ученического коллектива;

Развивать творческий потенциал обучающихся класса;

Повысить уровень инициативности обучающихся через развитие потенциальных творческих и научных возможностей обучающихся при организации внеурочной деятельности.

Источники самообразования:

Методическая литература, журналы, семинары и конференции, курсы повышения квалификации, мастер-классы, Интернет (www.fipi.ru,www.nsportal.ru, www.openclass.ru,www.pedsovet.su,www.cerm.ru, www.1september.ru ), общение с коллегами на муниципальном, городском, республиканском и российском уровнях.

Методы процесса самообразования:

Чтение вспомогательной тематической литературы;

Семинары (в том числе вебинары, проводимые посредством Интернета в режиме онлайн);

Конференции, семинары – практикумы;

Курсы (очные, дистанционные);

Экскурсии, выставки;

Открытые занятия (уроки, внеклассные мероприятия).

Формы самообразования:

Индивидуальная (индивидуальный план);

Групповая (участие в деятельности ШМО и РМО, сетевое воздействие с педагогами посредством Интернета).

План работы

Ожидаемые результаты:

Развитие личностных потенциальных творческих и научных возможностей обучающихся;

Повышение мотивации детей на самосовершенствование и саморазвитие;

Повышение качества образовательного процесса обучающихся через воспитание нравственной и познавательной сознательности обучающихся;

Повышение уровня педагогического мастерства учителя.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/346592-plan-samorazvitija-klassnogo-rukovoditelja