Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
06.09.2023

Тест «Методика проведения индивидуальной профилактической беседы»

Тест ( с ответами) «Методика проведения индивидуальной профилактической беседы».

Социальная работа с детьми должна носить комплексный характер. Она должна разворачиваться во всех формах социальной, педагогической и психологической помощи.Основная цель профилактической работы – защита ребёнка, его жизни, достоинства, права на развитие в меняющихся условиях социальной реальности.

Содержимое разработки

«Методика проведения индивидуальной профилактической беседы»

Начало формы

Социальная работа с детьми должна носить комплексный характер. Она должна разворачиваться во всех формах социальной, педагогической и психологической помощи.

Вопрос 1

Верно

Текст вопроса

Выдвижение гипотезы о возможных причинах существующих проблем ребенка проводится при:

Выберите один ответ:

Shape1 1. первичном обследовании ребенка

Shape2 2. диагностике динамики психического развития

Shape3 3. все ответы верны 

Shape4 4. углубленном обследовании ребенка

Отзыв

Ваш ответ верный.

Правильный ответ: все ответы верны

Вопрос 2

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Наиболее приемлемый стиль общения взрослого с детьми:

Выберите один ответ:

Shape5 1. либеральный

Shape6 2. попустительский

Shape7 3. авторитарный

Shape8 4. демократический 

Отзыв

Ваш ответ верный.

Правильный ответ: демократический

Вопрос 3

Какой документ предусматривает меры по защите ребенка от информации, пропаганды и агитации, наносящих вред его здоровью:

Выберите один ответ:

Shape9 1. Международный пакт «О гражданских и политических правах»

Shape10 2. закон «Об основных гарантиях прав ребенка в РФ» 

Shape11 3. закон РФ «Об образовании»

Shape12 4. Декларация ООН «О правах ребёнка»

Отзыв

Ваш ответ верный.

Правильный ответ: закон «Об основных гарантиях прав ребенка в РФ»

Вопрос 4

Верно

Какую задачу не решает личностно-ориентированная модель взаимодействия педагога и ребенка:

Выберите один ответ:

Shape13 1. развитие доверия ребенка к миру

Shape14 2. развитие чувства радости существования

Shape15 3. развитие логического мышления 

Shape16 4. развитие базиса личностной культуры

Отзыв

Ваш ответ верный.

Правильный ответ: развитие логического мышления

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/546489-test-metodika-provedenija-individualnoj-profi

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

Комментарии
Очень интересная методика, сохраню для работы. Спасибо!
Очень интерсная и полезная разработка, нужная в нашей работе.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки