Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
21.07.2025

План мероприятий образовательной организации, направленный на повышение эффективности и качества образовательных услуг

Мартынова Наталья Александровна
учитель обществознания
Проект «Дорожной карты» образовательной организации.

«Усиление возможностей образовательной организации в системе образования детей с ограниченными возможностями здоровья (интеллектуальными нарушениями) достигается за счет»:
1. Совершенствования финансовых и экономических механизмов, обеспечивающих беспрепятственный доступ к образовательным услугам для детей с ОВЗ.
2. Создания благоприятной среды для выявления, поддержки и развития одаренных детей, а также учащихся с выраженной тенденцией к повышению академической успеваемости и высокой учебной мотивацией.
3. Активного участия в разработке и внедрении систем социального партнерства и сотрудничества с лидерами образовательных организаций муниципалитета и учреждениями дополнительного образования. Цель такого взаимодействия – установить четкую связь между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг и эффективностью управления образовательной организацией

Содержимое разработки

ООО «ИНФОУРОК»

ОТЧЕТ ПО ПРАКТИКУМУ

слушателя дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки

ОРГАНИЗАЦИЯ МЕНЕДЖМЕНТА В ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

Разработала: Мартынова Н.А.

село Совхоз «Чаусово», 2025

Проект «Дорожной карты» образовательной организации

МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

«ОСНОВНАЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА»,

СЕЛО СОВХОЗ «ЧАУСОВО»

Жуковского района Калужской области

План мероприятий образовательной организации, направленный на повышение эффективности и качества образовательных услуг

I. Основные направления:

«Усиление возможностей образовательной организации в системе образования детей с ограниченными возможностями здоровья (интеллектуальными нарушениями) достигается за счет»:

  1. Совершенствования финансовых и экономических механизмов, обеспечивающих беспрепятственный доступ к образовательным услугам для детей с ОВЗ.

  2. Создания благоприятной среды для выявления, поддержки и развития одаренных детей, а также учащихся с выраженной тенденцией к повышению академической успеваемости и высокой учебной мотивацией.

  3. Активного участия в разработке и внедрении систем социального партнерства и сотрудничества с лидерами образовательных организаций муниципалитета и учреждениями дополнительного образования. Цель такого взаимодействия – установить четкую связь между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг и эффективностью управления образовательной организацией

Совершенствование системы предоставления образовательных услуг:

  1. Продолжение адаптации и применения федеральных государственных образовательных стандартов для обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями).

  2. Развитие профессиональных компетенций педагогического состава посредством целевых программ подготовки и переподготовки.

  3. Формирование и внедрение комплексной системы оценки качества образовательной деятельности.

  4. Создание и реализация инновационных программ в сфере дополнительного образования.

  5. Обеспечение результативности и непрерывности системы мониторинга.

II. Ожидаемые результаты:

1. Мы стремимся обеспечить участие не менее 90% детей и подростков (7-17 лет) в программах дополнительного образования, при этом 80% из них будут финансироваться из государственных средств. Параллельно, не менее половины этой возрастной категории будет вовлечено в общественные проекты, которые используют здоровьесберегающие и медиа-технологии для образовательных, воспитательных и социализирующих целей.

2. Результатом нашей работы станет соответствие обучения новым федеральным государственным образовательным стандартам и повышение качества образования, получаемого учениками.

III. Числовые (количественные) показатели и характеристики изменений школы:

Наименование показателя

Единица измерения

2023 год

2024 год

2025 год

Численность контингента

человек

54

49

47

Численность обучающихся по адаптированным общеобразовательным программа

человек

54

49

47

Численность обучающихся в расчете на 1 учителя

человек

5

5

5

Удельный вес численность обучающихся по новым федеральным государственным образовательным стандартам

процент

51%

54%

57%


IV. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере образования

Расширение потенциала образовательной организации в системе общего образования детей с ОВЗ (умственной отсталостью)

Реализация мероприятий

Мероприятия

Ответственные

Сроки

Показатели

Оптимизация финансовых и экономических инструментов, гарантирующих равный доступ к образованию для детей с ограниченными возможностями здоровья

Модернизация условий, в которых дети получают образование, для соответствия обновленным федеральным нормативным документам, устанавливающим требования к образовательному процессу

Директор,

зам. директора по УВР

2023 г.

Развитие образовательной системы для детей с ОВЗ, отвечающей актуальным потребностям и вызовам

Формирование образовательной среды, способствующей развитию одаренности и поддержанию устойчивой мотивации к обучению

Проведение мероприятий, способствующих выявлению и развитию талантов у детей

Администрация школы

2023-2024 гг.

Уровень участия учащихся в олимпиадах и конкурсах, от школьного до международного

Проведение для педагогов семинары и мастер-классы, посвященные эффективным стратегиям работы с одаренными детьми и детьми, показывающими высокие темпы развития. Особое внимание уделяется освоению и применению передовых образовательных технологий

Администрация школы

ежегодно

Повышение квалификации педагогов через ежегодное проведение не менее шести семинаров и мастер-классов, направленных на организацию работы с одаренными детьми и освоение новых образовательных технологий

Систематическая работа по выявлению и поддержке детей, обладающих высоким потенциалом, через проведение массовых мероприятий

Администрация школы, педагоги

ежегодно

Увеличение числа победителей и призеров, а также их продвижение на более высокие уровни соревнований

Обеспечение проведения широкого спектра итоговых массовых мероприятий для учащихся, в том числе на межведомном уровне, таких как олимпиады, соревнования, конкурсы, форумы, фестивали, конференции и региональные проекты

Директор, зам. директора по УВР

ежегодно

Ежегодный показатель проведенных мероприятий – 20 и более

Налаживание социального партнерства и сотрудничества с руководителями муниципальных образовательных учреждений и организаций дополнительного образования для обеспечения взаимосвязи между качеством предоставляемых услуг и эффективностью их управленческой деятельности

Организация процесса заключения договоров социального партнерства с руководителями муниципальных образовательных учреждений

Директор, образовательные организации

2023-2024 гг.

Расширение сферы социального партнерства за счет увеличения числа заключенных договоров и углубления сотрудничества с другими организациями

Обеспечение информационной поддержки мероприятий по социальному партнерству для социализации учащихся

Директор, образовательные организации

ежегодно

Информирование о мероприятиях через местные газеты, радио, телевидение и онлайн-ресурсы

Повышение квалификации педагогов посредством участия в семинарах и видеоконференциях, направленных на обмен опытом и профессиональное развитие

Директор, заместитель директора по УВР

ежегодно

Участники образовательных мероприятий (семинаров, конференций) из числа педагогических работников

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/614772-plan-meroprijatij-obrazovatelnoj-organizacii-

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки