Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
25.12.2014

Толерантность -многоцветная палитра

Томилова Инзиля Фаатовна
педагог-психолог, педагог дополнительного образования детей
Формирование толерантности у дошкольников — ключевая задача воспитания в ДОУ. Этот материал раскрывает, как развивать у детей умение строить отношения на основе сотрудничества и взаимопонимания. Учите ребенка принимать других людей, их взгляды, обычаи и привычки без осуждения. Каникулярные недели являются идеальным периодом для внедрения игровых методик и творческих занятий, раскрывающих многоцветную палитру толерантного поведения в доступной для малышей форме.

Содержимое разработки

Толерантность -многоцветная палитра.

Важнейшей задачей педагогов дополнительного образования, является формирование у подрастающего поколения умения строить взаимоотношения с окружающими на основе сотрудничества и взаимопонимания, готовности принимать других людей, их взгляды, обычаи и привычки такими, какие они есть. Это всё называется - толерантность. Благодатной почвой для этого является каникулярные недели.

Слово «толерантность» употребляется для обозначения адаптационных способностей организма, позволяющих ему взаимодействовать с другими, не нарушая внутреннего равновесия. В научной литературе толерантность рассматривается, прежде всего, как уважение других людей, признание их равенства, отказ от доминирования и насилия, как признание многоцветной палитры человеческой культуры, норм поведения и отказ от сведения этого многообразия к преобладанию какой-либо одной точки зрения.

    Чувства собственного достоинства, самоуважения, уважения к окружающим людям назависимо от их социальной принадлежности, национальности, расы, реллигии, культуры, необходимы для людей, которые взаимодействуют с подрастающим поколением.

От вожатых часто зависит успех каждого ребенка. Именно его личностного потенциала, знаний и умений, от его убеждений, взглядов, мировоззрения зависит эффективность, продуктивность общения и совместной деятельности.

С 27 по 31 марта с целью становления личности воспитанников посредством развития лидерских и творческих качеств детей подросткового и юношеского возраста и организации качественного досуга, во время каникул в центре дополнительного образования детей, прошли четыре дня заключительной третьей смены, каникулярной школы «Лидер». В образовательном учреждении был создан благоприятный социально-психологический климат как основа формирования толерантного пространства. Вся смена была построена на практической работе вожатых отрядов, под руководством педагога-организатора и воспитателей, педагога-психолога. На протяжении четырех дней были проведены следующие мероприятия: игра по станциям «Я и команда», спортивные соревнования «Ледовая эстафета» и «Веселая лыжня», «Игровая площадка модераторов», встреча участников молодежного снегоходного пробега и деловая игра. В рамках программы каникулярной школы «Лидер», педагогом-психологом и педагогом-организатором была проведена деловая игра «Толерантность – многоцветная палитра»целью, которой является: Формирование черт толерантной личности у обучающихся сзадачами:

Проведение деловой игры с обучающимися с использованием игровых ситуаций по формированию толерантности.

Подведение обучающихся к пониманию о необходимости формирования толерантности у себя и окружающих.

В ходе игры обучающимся было дано определение - «Толерантность». Это ценностное отношение человека к людям, выражающееся в признании, принятии и понимании им представителей иных культур; терпимость к чужим мнениям, верованиям, поведению.

В ходе игры дети условно поднимались по ступенькам толерантности:

Первая ступенька « Толерантность»

Вторая ступенька «Я»

Третья ступенька «Мир людей».

Четвертая ступенька « Успех к вершине ».

На первой ступеньке «Толерантность »дети знакомились со словом толерантность,

которое становится ее смыслом. Провели параллель граней:между горем и

радостью, безобразием и красотой, безумием и умом,между Злом и Добром.

В 1996 году Генеральная Ассамблея ООН предложила государствам ежегодно 16 ноября отмечать Международный день, посвящённый терпимости. По-другому этот день называется днём толерантности. В соответствии с Декларацией принципов толерантности (ЮНЕСКО, 1995 г.) толерантность означает "уважение, принятие и правильное понимание богатого многообразия культур нашего мира, наших форм самовыражения и способов проявлений человеческой индивидуальности". Мы вспомнили слово это не для того, чтобы посмеяться и поговорить. А поговорить о том, что если бы к общению подключить душу, то как мы изменились бы сами, как изменили бы жизнь в себе и вокруг себя!

На второй ступеньке «Я» детисоздавали словесный портрет толерантной личности, выделяя ее основные черты, работая в отрядной команде, где определяли основные черты толерантной личности. Формирование, раскрытие и развитие своего потенциала, на поддержание толерантности к своему «Я», через сложные, серьезные разговоры в игре с упражнениями.

На третьей ступеньке «Мир людей» ребята определили качества ситуаций общения, с окружающими.

В ходе игры дети обменивали образно одни качества толерантности, на другие, которых не хватало им.

На четвертой ступеньке «Успех к вершине » отрядам была поставлена задача создания символа толерантности и защита его перед слушателями.

Разные были представлены символы толерантности, но всех их объединило одно – понимание ребятами основных принципов красивого слова ТОЛЕРАНТНОСТЬ, это

- терпимость к другим людям, мнениям, поступкам;

- стремление к полноценной реализации своих способностей;

- умение понимать и познавать других людей;

- устойчивость жизненной позиции, ценностей, идеалов.

Подведение итога деловой игры. Однозначно, что человек не может жить один. Так задумано природой. Именно вместе с другими мы создаём наше настоящее. Необходимо вожатым знать о том, что обучающимся объяснять, что такое атмосфера добра, любви и взаимопонимания. Своим примером мы показываем, как можно жить в мире и согласии.

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки