Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
03.05.2017

Психологический квн

КВН для учащихся 5-7 классов
Цель: развитие навыков группового взаимодействия, умения считаться со взглядами других, чувствовать группу и отдельных ее участников.

Содержимое разработки

ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КВН для учащихся 5-7 классов

Цель: оптимизация внутригрупповых взаимоотношений: развитие навыков группового взаимодействия, умения считаться со взглядами других, чувствовать группу и отдельных ее участников.

Задачи:

активизация познавательного интереса

развитие навыков сотрудничества, чувства единения

поднятие общего эмоционального тонуса

Оборудование: листочки для жеребьевки; бумага, ручки и карандаши; музыкальные фрагменты для создания эмоционального фона; протоколы для жюри; карточки с ключевыми словами для творческого конкурса, бланки для конкурса «Игра на внимание»; маркеры, лист ватмана формата А1 с нарисованной окружностью – для мандалы; грамоты и призы для награждения участников.

Формирование команд. При входе в зал каждый участник получает карточку одного из цветов (красную или зеленую). Количество участников в группе определяет сам ведущий, но оно не должно превышать 10 или быть меньше 5 человек в одной команде.

Ход КВНа

Психолог: Мы начинаем КВН! Разрешите представить вам жюри. Каждый член жюри получает протокол. Главная обязанность жюри — создание атмосферы веселой и ответственной соревновательности. Кроме того, в обязанность жюри входит подсчет очков, комментирование выступлений команд и отслеживание времени, рассчитанного на подготовку в конкурсе. Также жюри следит за активностью и поведением болельщиков в играх. Конкурсы оцениваются с точки зрения сплоченности, которую показала команда, креативности

КОНКУРС 1. Приветствие. Представление команд

Психолог:Первое впечатление о человеке всегда очень важно для установления контакта с ним. Первое впечатление может, как способствовать (помогать), так и препятствовать контакту с собеседником; более того, нередко оно определяет все наши дальнейшие отношения с этим человеком. Поэтому бывает очень важным момент подачи себя. Попробуйте показать себя, заявить о себе! Тема приветствия «МЫ». Ребята должны будут назвать свою команду, поприветствовать друг друга, жюри и дать 3 кратких ответом: "Мы …". (Конкурс оценивается в 3 балла). На подготовку дается 5 минут.

Психолог:А теперь - слово командам. Согласно жеребьевке первой приглашается команда_______

Каждой команде дается 1-2 минуты на представление.Итак, теперь у нас 2 полноценные команды.

КОНКУРС 2. Разминка.

Психолог: Мы продолжаем КВН. И следующий наш конкурс называется «Разминка». В этом конкурсе будет оцениваться командная согласованность. Вам нужно выполнить 3 задания.

Задание 1. «Слушай внимательно».Одному из играющей команды предоставляется текст. Этот текст он должен прочитать и запомнить, пока команды выполняют задание 2 и 3. После участник должен пересказать, что прочел своей команде. Команда, которая более точно передаст содержание текста, или ответит на вопросы жюри по тексту, получает 2 балла.

Текст №1.

«Вера Петровна, наш классный руководитель, передала, что классный час переносится в связи с предстоящей 10 февраля в 14.00 встречей старшеклассников с представителями учебных заведений по теме «Куда пойти учиться?». О дне проведения классного часа и о времени она предупредит заранее, согласовав этот вопрос с расписанием занятий и завучем».

Текст №2.

«Приходила Настя. Она просила передать, что задерживается в школе, так как сдает зачет по русскому языку, поскольку у нее спорная оценка – «4» или «5».Она должна вернуться к 15.00, к началу тренировки. Но если не успеет, то надо передать тренеру, что у нее изменилось расписание уроков».

Задание 2. «Счет». Сейчас я назову число, и по свистку в команде должны встать столько же участников. Сесть вы можете только после слова «спасибо». Итак, 3... 5... 1... 2.
Та команда, у которой по этому заданию наилучший результат, получает 1 балл. Задача жюри – отследить количество встающих в каждой команде. (Вариант 2. Участникам команд предлагается поднимать вверх столько рук, сколько названо ведущим.)

Задание 3. «Покажи».Подняли руку к плечу, палец вверх. По свистку надо выкинуть руку, показать на кого-то одного в команде. Убрать руку в исходное положение можно только после слова «спасибо» (повторяется 3 раза). Команда, где будет большее число рук, показывающих на одного, получает 1 балл. Жюри оценивает.

Психолог:А теперь подведем итог разминки. Слово жюри.

КОНКУРС 3. Игра на внимание, логику и смекалку.

Психолог: Перед Вами бланк с викториной. Ваша задача внимательно прочитать вопросы и ответить на них как можно яснее и понятнее. Вопросы на сообразительность.

Вопрос

Ответ

Человек попал под дождь, и ему негде и нечем было укрыться. Домой он пришел весь мокрый, но ни один волос на его голове не промок. Почему?

Он лысый.

Какой знак нужно поставить между числами 4 и 5, чтобы результат получился больше четырех, но меньше пяти.

Запятую – 4,5.

Как называется самый короткий месяц в году? (два ответа)

По дням февраль, по количеству букв май.

Как правильно сказать: 7+5 равно одиннадцати или адиннадцати?

Двенадцать

У стола 4 угла, один отпилили. Сколько углов осталось?

5

Одно яйцо варят 4 минуты. Сколько времени надо варить 5 яиц?

Тоже  4 мин.

Для карандаша это пенал. А что для автомобиля и самолета?

Гараж, ангар.

Психолог:Спасибо всем за юмор, и оригинальность, с которой вы подошли к разгадыванию заданий! А сейчас оценки команд. Слово жюри.

КОНКУРС 4.Конкурс капитанов. Комплименты это – хорошо.

Психолог:Задача капитанов по очереди делать Комплименты – хвалебное слово – сопернику и его команде». Время 3 мин. Без подготовки. Оценивается – количество, креативность, существенность. 3 балла.

КОНКУРС 5.«Изобрази»

Психолог:Нужно без слов с помощью жестов, мимики изобразить для своей команды то действие или предмет, или сказка которые заданы. Произносить звуки запрещается! Если команда не отгадывает, право ответа предоставляется команде соперников. У каждой команды будет 3 попытки на отгадывание.

1 вариант – Спящий дракон

2 вариант – сказка «Три медведя»

3 вариант – сказка «Белоснежка и 7 гномов»

и т.д.

КОНКУРС 6.«Творческий»

Психолог:Следующий конкурс - «Творческий». В этом конкурсе оцениваются творчество, фантазия, необычность представляемых работ и, конечно же, сплоченность команд.

Задание «Жили-были...». Каждой команде дается набор слов: «забор», «дерево», «новость», «поляна», «река», «народ». Команды должны составить рассказ, придумать сказку, используя все слова из набора. Время - 7 минут. По истечении времени команды зачитывают свои произведения. Максимальная оценка - 4 балла.

Психолог:На этом конкурсы закончились. Спасибо Вам ребята! Ну, а пока жюри подводит итоги предлагаю выполнить упражнение, создание групповой мандалы. Мандала – это некий «магический» круг, символизирующий целостность, единство. Я прошу каждого участника команд написать своё имя внутри круга на том месте, которое он сам себе выберет (на листах ватмана или доске).

Представляем слово жюри. Жюри подводит итог: вручает призы командам.

Жюри оценивают работу команд по критериям:

Лист оценивания.

Критерии

Команда

__________________________

Команда

_____________________

Конкурс «Приветствие».

1 балл - сплоченность команды

1 балл - позитивный настрой к участникам команды

1 балл – креативность

Сумма

Конкурс «Разминка».

Счет 1 балл

Покажи 1 балл

Слушай внимательно 2 балл

Сумма

Конкурс «Игра на внимание, логику и смекалку».

За каждый правильный ответ 1 балл

Сумма

Конкурс капитанов

1 баллкреативность

1 балл эстетика

1 балл содержательность-правдоподобность

Сумма

Конкурс капитанов «Изобрази».

1 баллнаходчивость игроков умение быстро ориентироваться в ситуации

1 баллоригинальность идеи артистичность представления

1 балл сплоченность команды

Сумма

Творческий конкурс

1 балл яркое содержание, рифмы, грамотность

1 балл юмор в ответах команд

1 балл креативность

Сумма

Итоговая сумма

При составлении конспекта был использован следующий источник:

Журнала «Школьный психолог» №15/2006. Наталия Никушкина. "Психологический КВН"

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/256229-psihologicheskij-kvn

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки