Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
23.11.2022

Стили воспитания: гиперопека

Консультация для родителей по такому стилю воспитания как гиперопека. то происходит с ребенком если родители боятся дать ребенку ответственность за выполнение каких либо поручений. все делают за ребенка, от всего его оберегают.

Содержимое разработки

КОГДА ЗАБОТА ПЕРЕРАСТАЕТ В ГИПЕРОПЕКУ

Как понять, что вы — гиперзаботливый родитель

Периодически смотрите на себя со стороны, анализируя свои действия и методы воспитания. Можно прямо сейчас пройтись по перечню признаков гиперзаботливого родителя и задуматься, насколько сильно вы опекаете свое чадо.

Признаки гиперопеки:

• Вы спешите на помощь ребенку без просьб, не давая ему возможности приложить усилия. Помогать нужно, если участие необходимо. Действия на опережение не дают ребенку возможности научиться анализировать ситуацию и искать пути решения. А если вы сами, например, несете стульчик, чтобы ему было удобней наблюдать в окно за птицами у кормушки, то идеи по реализации своих желаний у него так и не возникнут.

• Оберегаете от любых переживаний, скрываете информацию о трагических событиях. Конечно, не стоит вываливать на ребенка массу негативной информации и рассказывать «всю правду» о жестокой реальности. Тем не менее ребенок не должен жить в мире иллюзий, потому что разрушение «воздушных замков» в будущем будет очень болезненным. Подача информации должна соответствовать возрасту.

• Боитесь обидеть или разозлить. Часто дети обижаются или даже злятся, если у них что-то не получается. Они могут впадать в истерику, и родители, чтобы ее прекратить, предпочитают все делать сами. Испытывать негативные эмоции — нормально, и переживать неудачи важно и нужно.

• Контролируете увлечения, интересы, процесс обучения. Важно помнить, что ребенок – личность. У него есть свои интересы и увлечения. Выбор на свое усмотрение кружков, секций, а позже и друзей, определение приоритетов в учебе – это тоже проявление гиперопеки. Таким образом, родители «стирают» индивидуальность ребенка, мешают формированию его личности. Часто причиной таких действий является попытка реализовать свои амбиции и несбывшиеся мечты. Взрослые порой не замечают, что эти направления не интересны их ребенку.

• Всегда оставляете для ребенка лучший кусок пирога, удобное место и т. д. Безусловно, родителям хочется дать своему ребенку все самое лучшее. Но такое поведение наглядно демонстрирует, что интересы ребенка важнее желаний остальных членов семьи, и чадо привыкает к такому положению дел. Уважение к родителям воспитывается в том числе и лучшим куском пирога, и самым удобным местом.

• Впадаете в панику и беспокоитесь о ребенке в те моменты, когда не находитесь рядом с ним. Если вы не находите себе места, когда ребенка нет рядом, и постоянно названиваете, чтобы получить информацию о его состоянии, не можете ни на чем сконцентрироваться и прибываете в состоянии тревожности, то можете быть уверены –это чрезмерная опека.

• Берете на себя решение всех проблем ребенка. Чтобы научиться решать проблемы или разрешать спорные ситуации во взрослой жизни, необходимо приобрести эти навыки в детстве. Когда малыши ссорятся, например, из-за игрушки, стоит дать им возможность самим разобраться, и при необходимости помочь в урегулировании, но не отстранять ребенка от проблемы.

• Выполняете за него даже простые действия, потому что так быстрей и качественней. Распространенная ситуация: мама не дает ребенку самому помыть тарелку, потому что он сделает это не очень качественно, долго и вообще может ее разбить. В итоге ребенок привыкает, что за него все делают. Самое интересное, что впоследствии родители, не приучавшие детей к домашней работе, начинают обижаться и расстраиваться, что ребенок-подросток ведет себя потребительски и совершенно не помогает родителям.

• Считаете ребенка слабым и маленьким. Еще один распространенный сценарий – ограждение ребенка от каких-либо действий на основании того, что он недавно переболел и еще слаб, что он еще слишком маленький и не справится и т. д. Давайте ребенку возможность пробовать свои силы, будьте рядом на подстраховке и для моральной поддержки, но не принижайте возможности и способности ребенка.

Хотелось бы, чтобы родители, обнаружившие в своих действиях хотя бы один из этих признаков, всерьез задумались, как исправить ситуацию уже сейчас!

Источник Детский сад!

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/514350-stili-vospitanija-giperopeka

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки