Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
03.02.2026

Перспективы управления качеством образования в условиях цифровой трансформации

Мухамедьянова Зульфира Юнусовна
учитель начальных классов
Цифровая трансформация открывает новые перспективы для управления качеством образования. Онлайн-курсы, интерактивные платформы и мобильные приложения делают обучение доступным и увлекательным. Ключевая задача — сохранить высокие образовательные стандарты в новой цифровой среде. Для этого необходимы понятные учебные материалы, методическая поддержка педагогов и создание персонализированной образовательной траектории для каждого ученика. Отдельное внимание уделяется цифровой безопасности и защите персональных данных всех участников учебного процесса. Внедрение этих решений позволяет сделать современное образование не только технологичным, но и эффективным, гарантируя его высокое качество.

Содержимое разработки

Перспективы управления качеством образования в условиях цифровой трансформации.

Аннотация.

В статье рассматриваются трансформации в системе управления качеством образования, инициированные процессами цифровизации. Анализируются ключевые вызовы и новые возможности, открывающиеся для педагога в контексте перехода к data-driven менеджменту, персонализации обучения и формированию цифровой образовательной экосистемы. Определяются перспективные направления профессионального развития учителя и его роли в обеспечении качества образовательного процесса.

Ключевые слова: управление качеством образования, цифровая трансформация, педагог, данные в образовании, персонализация, цифровая образовательная среда, профессиональное развитие.

Введение

Цифровая трансформация образования – это не просто оснащение школ компьютерами и доступом в интернет. Это фундаментальное изменение парадигмы образовательного процесса, его содержания, методов оценивания и, что особенно важно, подходов к управлению качеством. Современные условия требуют от системы образования перехода от ретроспективного контроля к прогнозному анализу и поддержке, а от педагога – освоения новой роли навигатора в цифровой образовательной среде. Управление качеством должно стать общей задачей всех учителей, а не только прерогативой администрации.

1. От контроля к аналитике: данные, которые управляют качеством

Традиционная модель управления качеством часто основывалась на итоговых показателях (ЕГЭ, ОГЭ, контрольные срезы) и формальных критериях. Цифровая трансформация позволяет внедрить модель, основанную на данных.

· Непрерывный мониторинг: Цифровые платформы, системы LMS (Learning Management Systems), образовательные онлайн-сервисы генерируют огромный массив данных в реальном времени: время, затраченное на задание, траектория прохождения материала, типичные ошибки, точки «остановки» ученика.

· Формирующее оценивание: Данные позволяют педагогу оперативно получать обратную связь не по итогам четверти, а в процессе обучения. Это смещает акцент с оценки «задним числом» на поддержку «здесь и сейчас». Инструменты автоматизированного проверки заданий с кратким ответом, анализ эссе с помощью AI, интерактивные опросы становятся источником мгновенной аналитики.

· Прогностическая аналитика: Современные системы на основе анализа больших данных могут выявлять учащихся группы риска (по вероятности неуспеваемости, дезадаптации), прогнозировать образовательные результаты и рекомендовать индивидуальные интервенции. Задача педагога – грамотно интерпретировать эти прогнозы и превратить их в педагогические действия.

2. Персонализация как ядро качества

Качество образования в цифровую эпоху все более связывается с его адресностью.

· Адаптивные образовательные траектории: Цифровые средства позволяют выстраивать для каждого ученика уникальный маршрут освоения материала в зависимости от его темпа, интересов и уровня подготовки. Учитель управляет качеством, не выравнивая всех под один стандарт, а проектируя и курируя множество индивидуальных траекторий, используя цифровые инструменты для их организации и сопровождения.

· Цифровой след и портфолио: Накопленный цифровой след учащегося – его проекты, эссе, решения задач, результаты в игровых обучающих средах – формирует динамическое электронное портфолио. Учитель становится модератором и «куратором данных» ученика, помогая ему рефлексировать свои достижения и выстраивать дальнейшие образовательные цели.

3. Переформатирование роли педагога в системе управления качеством

Педагог перестает быть единственным источником знания и контролером. Его новая роль в управлении качеством включает:

· Дизайнер образовательного опыта: Учитель проектирует не просто урок, а целостный образовательный опыт, интегрируя онлайн и офлайн-форматы, подбирая цифровые ресурсы, организуя коллаборацию в цифровой среде.

· Ментор и фасилитатор: Основная задача – направлять, мотивировать, помогать в фильтрации информации, развивать критическое мышление и «мягкие навыки», качество которых сложно измерить формальными тестами, но которые критически важны в XXI веке.

· Интерпретатор данных: Ключевая компетенция современного педагога – умение «читать» образовательную аналитику, задавать ей правильные вопросы (Какие задания вызвали наибольшие трудности? Какой тип контента наиболее эффективен для данной группы?) и принимать педагогически обоснованные решения на ее основе.

· Участник профессиональных сетевых сообществ: Качество профессиональной деятельности учителя теперь также формируется в горизонтальных сетях (педагогических платформах, чатах, методических веб-сайтах), где происходит обмен опытом, цифровыми ресурсами и практиками.

4. Вызовы и риски

Цифровая трансформация управления качеством несет и серьезные вызовы:

· Цифровое неравенство: Разный доступ к технологиям и цифровым компетенциям среди учащихся и самих педагогов может усугубить неравенство в качестве образования.

· Данентризм и дегуманизация: Слепая вера в данные, игнорирование контекста, эмоционального состояния ученика, социально-психологических факторов. Качество – это не только метрики.

· Этика работы с данными: Вопросы конфиденциальности, безопасности персональных данных учащихся, прозрачности алгоритмов анализа.

· Профессиональное выгорание: Непрерывный поток данных и необходимость постоянно осваивать новые инструменты могут привести к перегрузке педагога.

Заключение

Перспективы управления качеством образования в условиях цифровой трансформации связаны с переходом к гибкой, аналитически насыщенной и персонализированной модели. Успех этой трансформации напрямую зависит от готовности и способности педагога занять в ней центральное место.

Будущее за учителем, который не боится данных, но использует их для углубления понимания своих учеников; который владеет цифровыми инструментами, но ставит во главу угла педагогические цели и человеческие отношения; который является активным субъектом управления качеством, проектирующим эффективную и человеко-ориентированную образовательную среду. Инвестиции в цифровую компетентность педагога, пересмотр систем его методической поддержки и создание культуры ответственного, этичного использования данных становятся ключевыми задачами для образовательных систем на современном этапе.

Список литературы:

1. Адольф В.А., Степанова И.Ю. Цифровая трансформация образования: вызовы и перспективы // Педагогика. 2020.

2. Каспржак А.Г., Калашников С.П. Приоритет образовательных результатов как инструмент управления качеством образования. М., 2019.

3. Фрумин И.Д., Добрякова М.С. Что такое вызовы для образования в XXI веке? // Вопросы образования. 2019.

4. Means, B., et al. Learning Analytics Goes to School: A Collaborative Approach to Improving Education. Routledge, 2018.

5. Патаракин Е.Д. Сетевой анализ образовательных данных. М., 2021

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/630879-perspektivy-upravlenija-kachestvom-obrazovani

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

Комментарии
В настоящее время образовательная сфера испытывает значительные трансформации, вызванные развитием технологий, социальными и экономическими изменениями, а также культурными сдвигами. в данном докладе описываются различные аспекты управления качеством образования в условиях цифровизации.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки