Охрана труда:
нормативно-правовые основы и особенности организации
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Аккредитация Минтруда (№ 10348)
Подготовьтесь к внеочередной проверке знаний по охране труда и оказанию первой помощи.
Допуск сотрудника к работе без обучения или нарушение порядка его проведения
грозит организации штрафом до 130 000 ₽ (ч. 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ).
Повышение квалификации

Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014

Почему стоит размещать разработки у нас?
  • Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
  • Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
  • Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
свидетельство о публикации в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
Диплом за инновационную профессиональную деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ бесплатно.
25.03.2019

Инновационные формы работы в рамках требований ФГОС ДО

Материал содержит информацию о проделанной работе за семь месяцев учебного 2018-2019 года по взаимодействию педагога с дошкольниками и их семьями, имеет положительную характеристику по всем субъектам воспитательно - образовательного процесса

Содержимое разработки

МБДОУ «Детский сад №76», г. Череповец, Вологодской области

Подготовила Ситникова Светлана Владимировна, воспитатель I квалификационной категории

Тема: Инновационные формы работы в рамках требований ФГОС ДО в подготовительной группе №8 «Непоседы»

СОВРЕМЕННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:

В соответствии с новым законом  «Об образовании в Российской Федерации»

(Российская федерация. Федеральный закон. Об образовании в Российской Федерации от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ.) разработан новый федеральный государственный образовательный стандарт дошкольного образования (ФГОСДО) (Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 17 октября 2013 г. N 1155 г. Москва «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования. Зарегистрирован в Минюсте РФ 14 ноября 2013 г.), который отвечает новым социальным запросам.

Ценным и важным фактором в воспитательно-образовательном процессе дошкольного образовательного учреждения является создание педагогом условий для раскрытия внутреннего, личностного потенциала каждого ребенка дошкольника.

ЗАДАЧИ ПЕДАГОГОВ:

Федеральный государственный образовательный стандарт определяет новые формы работы: сделать родителей активными участниками педагогического процесса. При этом оказать помощь в осуществлении воспитания и обучения детей.

Для достижения данной цели, мы поставили перед собой следующие задачи:

Установить партнерские отношения с семьей каждого воспитанника.

Объединить усилия семьи и детского сада для развития и воспитания детей.

Создать атмосферу взаимопонимания, общности интересов, позитивный настрой на общение и доброжелательную поддержку родителей, воспитанников и педагогов детского сада. 

Активизировать и обогащать умения родителей по воспитанию детей.

Поддерживать уверенность родителей (законных представителей) в собственных педагогических возможностях 

РОДИТЕЛЬСКИЕ СОБРАНИЯ:

Подготовку  к сентябрьскому родительскому собранию начали с анкетирования, которое позволило изучить предпочтения родителей в вопросах развития, воспитания и образования детей. Привлекли педагога из ближайшей художественной школы для освещения раскрытия детского потенциала через изобразительную деятельность.

На декабрьском собрании было проведён праздничный утренник «Вот от нас уходит осень, мам и пап мы в гости просим». Праздник заключал в себе не только тему осени, но и содержал материал по теме День Матери и День отца. Родители активно участвовали в различных конкурсах и викторинах, а в конце дети и родители получили благодарности, грамоты и дипломы за проведённую работу в течение первого полугодия

СОВМЕСТНЫЕ ПРАЗДНИКИ:

Самым любимым видом совместной деятельности является подготовка к праздникам и участие родителей в них. Выбор материала для сценария осуществляется таким образом, чтобы каждый ребёнок показал свои возможности , раскрыл свой творческий потенциал. На празднике Нового Года в роли Деда – Мороза привлекли папу Вики Шавлюги. Особое удовольствие для ребёнка заключалось в том, что она до сих пор хранит секрет участия своего папы в этой роли. Это создало атмосферу тёплых взаимоотноотношений: и родителей - участников и тех, кто был в роли зрителей.

В подготовке были задействованы все семьи воспитанников – наряжены две ёлки, украшены большими шарами помещения группы.

Проводимая работа позволяет повысить педагогическую компетентность родителей в вопросах детско-родительских отношений.

СОВМЕСТНЫЕ ПРОЕКТЫ:

Взаимодействие с педагогами и руководством ДОУ. Данные формы работы считаем успешными благодаря помощи и поддержке всего коллектива ДОУ.

Это и руководитель Елесина Наталья Валерьевна, и заместитель заведующего по учебно – воспитательной работе Шамкова Надежда Валентиновна, и педагоги групп детского сада.

Сотрудничество и взаимовыручка помогают нам найти новые методы, возможные способы и пути воплощения задуманных проектов.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/352972-innovacionnye-formy-raboty-v-ramkah-trebovani

Свидетельство участника экспертной комиссии
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Также вас может заинтересовать
Свидетельство участника экспертной комиссии
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
У вас недостаточно прав для добавления комментариев.

Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.

 

Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)

Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.

Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки