Повышение квалификации
- Курс-практикум «Педагогический драйв: от выгорания к горению»
- «Оказание первой помощи в образовательных учреждениях»
- «Труд (технология): специфика предмета в условиях реализации ФГОС НОО»
- «ФАООП УО, ФАОП НОО и ФАОП ООО для обучающихся с ОВЗ: специфика организации образовательного процесса по ФГОС»
- «Специфика работы с детьми-мигрантами дошкольного возраста»
- «Учебный курс «Вероятность и статистика»: содержание и специфика преподавания в условиях реализации ФГОС ООО и ФГОС СОО»
Свидетельство о регистрации
СМИ: ЭЛ № ФС 77-58841
от 28.07.2014
Почему стоит размещать разработки у нас?
- Бесплатное свидетельство – подтверждайте авторство без лишних затрат.
- Доверие профессионалов – нас выбирают тысячи педагогов и экспертов.
- Подходит для аттестации – дополнительные баллы и документальное подтверждение вашей работы.
Свидетельство о публикации
в СМИ
в СМИ
Дождитесь публикации материала и скачайте свидетельство о публикации в СМИ бесплатно.
Диплом за инновационную
профессиональную
деятельность
профессиональную
деятельность
Опубликует не менее 15 материалов в методической библиотеке портала и скачайте документ
бесплатно.
03.10.2019
Творческий проект «Эко-помощники»
Проект «Эко-помощники» позволит детям глубже проникнуть в мир профессий, позволит гордиться результатами труда своих близких, раскроет значение профессионального труда простых рабочих.
Мусор шагает за человеком по пятам. И не оставлять отходов — невозможно. Несмотря на масштабы катастрофы, за редким исключением, мы все еще не научились эффективно сортировать и перерабатывать отбросы. Сложности, в основном, скрываются в понятии “человеческий фактор”, причем в самых разных его проявлениях. Чтобы избавить людей от тяжелого труда на мусороперерабатывающих заводах, нужно использовать искусственный интеллект. Зачислены ли в «штат» роботы-сортировщики и уборщики? Какие компании их создают?
Мусор шагает за человеком по пятам. И не оставлять отходов — невозможно. Несмотря на масштабы катастрофы, за редким исключением, мы все еще не научились эффективно сортировать и перерабатывать отбросы. Сложности, в основном, скрываются в понятии “человеческий фактор”, причем в самых разных его проявлениях. Чтобы избавить людей от тяжелого труда на мусороперерабатывающих заводах, нужно использовать искусственный интеллект. Зачислены ли в «штат» роботы-сортировщики и уборщики? Какие компании их создают?
Оценить
498
0
498
0
Рецензия на методическую разработку
Опубликуйте материал и закажите рецензию на методическую разработку.
Конспект занятия по развитию речи в средней группе на экологическую тему «Овощи, наши друзья»Прогулка с интересом
Свидетельство участника экспертной комиссии
Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!
БЕСПЛАТНО!
Для скачивания материалов с сайта необходимо авторизоваться на сайте (войти под своим логином и паролем)
Если Вы не регистрировались ранее, Вы можете зарегистрироваться.
После авторизации/регистрации на сайте Вы сможете скачивать необходимый в работе материал.
Рекомендуем Вам курсы повышения квалификации и переподготовки
Курсы повышения квалификации
- «Специальная педагогика и психология: организация учебно-воспитательного процесса для детей с ОВЗ»
- Курс-практикум «Искусство мягкой дисциплины»
- «Иностранный (английский) язык: обучение в соответствии с Федеральной рабочей программой в условиях реализации ФГОС ООО»
- «ИКТ-компетентность педагога»
- «Организация образовательного процесса для обучающихся с расстройствами аутистического спектра по ФГОС»
- «Олигофренопедагогика: теория и технологии работы с обучающимися с ОВЗ»
Курсы переподготовки
- Физика и астрономия: теория и методика преподавания в образовательной организации
- Теория и методика преподавания русского языка и литературы в образовательных организациях
- Педагогика и методика преподавания истории
- Логопедия. Коррекционно-педагогическая работа по преодолению речевых нарушений у обучающихся младшего школьного возраста
- Педагогика и методика преподавания мировой художественной культуры
- Педагогика и методика преподавания биологии в образовательной организации
Чтобы оставлять комментарии, вам необходимо авторизоваться на сайте. Если у вас еще нет учетной записи на нашем сайте, предлагаем зарегистрироваться. Это займет не более 5 минут.